亚洲AV色香蕉一区二区三区蜜_911无码在线视频_美国成人免费毛片_亚洲午夜成人精品一区在线观看_黄色91视频下载APP_一本久道综合在线无码视频_成年女人毛片免费观看中文_欧美激情精品一区_色吊丝2277sds中文字幕_国产黄色成人免费电影

設(shè)計(jì)技術(shù)標(biāo)后期服務(wù)參考范例

更新時(shí)間:2019-03-05 編輯:創(chuàng)始人 關(guān)注人次:0 新格搜索


5.3服務(wù)承諾5.3.1設(shè)計(jì)組織管理保證措施(1)一旦宣布中標(biāo),立即開(kāi)展設(shè)計(jì)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。(2)選好帶頭人,建立精干、務(wù)實(shí)、高效的項(xiàng)目勘察領(lǐng)導(dǎo)班子。配備數(shù)量充足、有豐富的工程勘察設(shè)計(jì)專業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)豐富的工程技術(shù)人員。(3)設(shè)計(jì)項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人堅(jiān)守在工作第一線,及時(shí)解決工地出現(xiàn)的一切問(wèn)題,技術(shù)人員堅(jiān)守崗位,及時(shí)處理技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調(diào)好質(zhì)量與工期的關(guān)系。(4)實(shí)行工期目標(biāo)責(zé)任制。根據(jù)工程項(xiàng)目勘察總體施工進(jìn)度

5.3 服務(wù)承諾

5.3.1設(shè)計(jì)組織管理保證措施

(1)一旦宣布中標(biāo),立即開(kāi)展設(shè)計(jì)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

(2)選好帶頭人,建立精干、務(wù)實(shí)、高效的項(xiàng)目勘察領(lǐng)導(dǎo)班子。配備數(shù)量充足、有豐富的工程勘察設(shè)計(jì)專業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)豐富的工程技術(shù)人員。

(3)設(shè)計(jì)項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人堅(jiān)守在工作第一線,及時(shí)解決工地出現(xiàn)的一切問(wèn)題,技術(shù)人員堅(jiān)守崗位,及時(shí)處理技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調(diào)好質(zhì)量與工期的關(guān)系。

(4)實(shí)行工期目標(biāo)責(zé)任制。根據(jù)工程項(xiàng)目勘察總體施工進(jìn)度安排,編制設(shè)計(jì)計(jì)劃,實(shí)行獎(jiǎng)懲制度,同時(shí)對(duì)全體施工人員進(jìn)行計(jì)劃交底,激發(fā)全體人員的干勁,使全員自覺(jué)實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃,做到以工序保日、以日保旬、以旬保月,最終保證總工期的實(shí)施。

(5)設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)組應(yīng)加強(qiáng)與業(yè)主、施工單位的溝通與聯(lián)系,同時(shí)積極的與其他當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門與居民組織聯(lián)系,及時(shí)解決施工中存在的問(wèn)題及突發(fā)事件。

(6)細(xì)致、高效、優(yōu)質(zhì)搞好后勤服務(wù)工作,促進(jìn)設(shè)計(jì)生產(chǎn)的正常運(yùn)行。

(7)組織全員開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,建立激勵(lì)機(jī)制,對(duì)完成或超額完成生產(chǎn)任務(wù)的班組實(shí)行表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),充分調(diào)動(dòng)積極性。

5.3.2 設(shè)計(jì)圖紙質(zhì)量、設(shè)計(jì)深度保證措施

5.3.2.1勘察設(shè)計(jì)的質(zhì)量保證體系

本項(xiàng)目的勘察設(shè)計(jì)應(yīng)認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全、耐久、節(jié)約、和諧”的勘察設(shè)計(jì)理念,為達(dá)到項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)目標(biāo),在質(zhì)量管理中將著重作好以下工作:

1、以項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人責(zé)任制實(shí)施方案為中心,建立各負(fù)其責(zé)、責(zé)任明確的技術(shù)責(zé)任制,保證設(shè)計(jì)質(zhì)量。

2、本投標(biāo)人業(yè)已通過(guò)認(rèn)證的ISO9001質(zhì)量體系進(jìn)行項(xiàng)目質(zhì)量體系管理,對(duì)質(zhì)量體系的執(zhí)行情況實(shí)施全過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)督和控制,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題隨時(shí)糾正。

3、充分發(fā)揮技術(shù)部門的技術(shù)核心作用,在各階段外業(yè)測(cè)量前、外業(yè)測(cè)量后及設(shè)計(jì)開(kāi)展前、工作大綱、技術(shù)規(guī)定以及設(shè)計(jì)過(guò)程中出現(xiàn)的重大技術(shù)問(wèn)題均經(jīng)過(guò)技術(shù)部門討論,確保設(shè)計(jì)滿足規(guī)范要求、技術(shù)方案做到最優(yōu)、設(shè)計(jì)成果體現(xiàn)本投標(biāo)人的技術(shù)水平。

4、設(shè)計(jì)過(guò)程嚴(yán)格“兩校三審”制度,使上道工序中的不合格品不得流入下道工序。按照健全的勘察設(shè)計(jì)質(zhì)量保證體系,嚴(yán)格遵循設(shè)計(jì)文件的設(shè)計(jì)、復(fù)核、審核、會(huì)簽和批準(zhǔn)制度,明確了各階段的負(fù)責(zé)人,并對(duì)本合同工程的勘察設(shè)計(jì)質(zhì)量負(fù)責(zé)。

5、設(shè)計(jì)采用的所有軟件均通過(guò)國(guó)家有關(guān)部門的檢測(cè)認(rèn)證或本投標(biāo)人對(duì)照檢驗(yàn),保證計(jì)算結(jié)果的正確性??辈臁y(cè)設(shè)成果按貫標(biāo)要求存檔,做到當(dāng)業(yè)主、主管或相關(guān)部門需要調(diào)用計(jì)算書時(shí),可及時(shí)提供。

6、測(cè)量、勘察、設(shè)計(jì)采用的所有設(shè)備均在使用有效期內(nèi),并滿足規(guī)范規(guī)定的精度范圍,保證設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料的正確性。

image
image
image

質(zhì)量體系框圖

5.3.2.2 設(shè)計(jì)的工程質(zhì)量保證措施

1.總原則

(1)嚴(yán)格控制設(shè)計(jì)變更。設(shè)計(jì)變更的額度均應(yīng)控制在審批的概算內(nèi)。

(2)強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)意識(shí),重視基礎(chǔ)資料的收集工作

樹(shù)立經(jīng)濟(jì)核算的意識(shí)和觀念,克服重技術(shù)輕經(jīng)濟(jì)、設(shè)計(jì)保守浪費(fèi)的傾向;把技術(shù)與經(jīng)濟(jì)、設(shè)計(jì)與概算有機(jī)地結(jié)合起來(lái)。設(shè)計(jì)人員應(yīng)熟識(shí)本專業(yè)預(yù)算定額及費(fèi)用定額;熟識(shí)建筑材料預(yù)算價(jià)格,切實(shí)做好工程造價(jià)的控制工作。工程造價(jià)管理人員與設(shè)計(jì)人員應(yīng)密切配合,能動(dòng)地影響設(shè)計(jì),以保證有效地控制工程造價(jià)。設(shè)計(jì)人員在設(shè)計(jì)前,要充分了解項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告、設(shè)計(jì)任務(wù)書,了解水文、地質(zhì)情況,詳細(xì)探明地下管線情況,了解新型建筑材料及性能。為優(yōu)秀設(shè)計(jì)打好基礎(chǔ)。

(3)引入限額設(shè)計(jì)理念

所謂限額設(shè)計(jì)就是按照批準(zhǔn)的設(shè)計(jì)任務(wù)書及投資估算控制初步設(shè)計(jì),按照批準(zhǔn)的初步設(shè)計(jì)總概算控制施工圖設(shè)計(jì),同時(shí)各專業(yè)在保證達(dá)到使用功能的前提下,按分配的投資限額控制設(shè)計(jì),嚴(yán)格控制技術(shù)設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)的不合理變更,保證總投資限額不被突破。在建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施設(shè)計(jì)過(guò)程中,因外部條件的影響以及人們主觀認(rèn)識(shí)的局限性,往往會(huì)造成施工圖設(shè)計(jì)階段的局部修改變更,這種變化在一定范圍內(nèi)是不可避免的、也是允許的,但必須以批準(zhǔn)的修改設(shè)計(jì)概算限額為準(zhǔn)。

本投標(biāo)人在設(shè)計(jì)過(guò)程中將引入限額設(shè)計(jì)概念,做到施工圖預(yù)算和設(shè)計(jì)變更不超過(guò)概算,從設(shè)計(jì)源頭替業(yè)主把好工程投資關(guān)。

(4)積極推行新工藝、新材料的應(yīng)用

設(shè)計(jì)過(guò)程中,在保證工程安全和功能不降低的情況下采取新工藝、新材料等,降低工程造價(jià)和后期運(yùn)營(yíng)管理費(fèi)用。

(5)運(yùn)用價(jià)值工程的理論優(yōu)化設(shè)計(jì)

從提高價(jià)值目標(biāo),滿足建設(shè)單位的要求出發(fā),對(duì)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行功能和成本分析。將技術(shù)分析和經(jīng)濟(jì)分析緊密結(jié)合,滿足必要功能的成本,消除不必要功能的成本,使設(shè)計(jì)方案最優(yōu)化。優(yōu)化設(shè)計(jì),找到安全和經(jīng)濟(jì)的最佳平衡點(diǎn)。

(6)優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,減少拆遷

設(shè)計(jì)過(guò)程中,盡最大可能優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,減少建筑物、地上、地下各種管網(wǎng)的拆遷改移,減少附屬工程的工程量,降低造價(jià)。

2.施工圖階段設(shè)計(jì)的質(zhì)量保證措施

(1)設(shè)計(jì)準(zhǔn)備

項(xiàng)目小組指導(dǎo)制定設(shè)計(jì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求、設(shè)計(jì)階段進(jìn)度計(jì)劃及設(shè)計(jì)階段資金使用計(jì)劃。審查設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料的正確性,充分領(lǐng)會(huì)業(yè)主意圖,核實(shí)已批準(zhǔn)相關(guān)部門的批文、上階段的評(píng)審意見(jiàn)、環(huán)境要求,工程地質(zhì)和水文地質(zhì)勘察報(bào)告、地形圖及動(dòng)力、人防、消防、地震烈度、交通運(yùn)輸、基礎(chǔ)設(shè)施等資料;正確采用有關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等,并分析整理出滿足設(shè)計(jì)要求的基本條件。

(2)各專業(yè)設(shè)計(jì)

a.給排水專業(yè)

除按初步設(shè)計(jì)要求提供資料外,還需提供必要的大樣圖,并提出對(duì)各專業(yè)的具體要求。

b.水工結(jié)構(gòu)專業(yè)

需要提供具體的管渠,檢查井結(jié)構(gòu)詳圖,細(xì)部配筋做法大樣圖,并提出對(duì)管渠地基的處理措施。

(3)設(shè)計(jì)成果驗(yàn)收

a.設(shè)計(jì)成果應(yīng)正確、先進(jìn)、經(jīng)濟(jì)、適用;設(shè)計(jì)符合國(guó)家政策、法規(guī)和規(guī)范,滿足業(yè)主在合同中提出的要求和潛在的需求;

b.設(shè)計(jì)文件及內(nèi)容完整;設(shè)計(jì)方法計(jì)算公式、數(shù)據(jù)參數(shù)正確無(wú)誤;圖樣、文字及表格表觀質(zhì)量好;

c.參加圖紙會(huì)審,進(jìn)行設(shè)計(jì)技術(shù)交底,使施工單位和各參建單位熟悉設(shè)計(jì)圖紙,了解工程特點(diǎn)和設(shè)計(jì)意圖,找出需要解決的技術(shù)難題,并制定解決方案;減少設(shè)計(jì)的差錯(cuò),消除設(shè)計(jì)中質(zhì)量隱患;

d.負(fù)責(zé)對(duì)施工單位進(jìn)行設(shè)計(jì)交底,使施工單位正確貫徹設(shè)計(jì)意圖,掌握關(guān)鍵工程部位的質(zhì)量要求,確保工程質(zhì)量。

(4)施工階段

1)施工階段派現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)代表,負(fù)責(zé)處理施工中技術(shù)問(wèn)題及設(shè)計(jì)變更事宜,參與處理工程質(zhì)量事故。設(shè)計(jì)變更的措施:

a.隨時(shí)掌握國(guó)家政策法規(guī)的變化,有關(guān)設(shè)計(jì)施工的規(guī)范、規(guī)程的變化,有關(guān)產(chǎn)品或材料的淘汰或禁用,避免產(chǎn)生設(shè)計(jì)變更的潛在因素;

b.加強(qiáng)對(duì)設(shè)計(jì)階段的質(zhì)量控制,特別是施工圖設(shè)計(jì)文件的審核。加強(qiáng)對(duì)施工圖節(jié)點(diǎn)做法的可實(shí)施性的審核,嚴(yán)格會(huì)簽工作,認(rèn)真處理各專業(yè)圖紙的設(shè)計(jì)交叉;

c.對(duì)業(yè)主和承包單位提出的設(shè)計(jì)變更要求要進(jìn)行統(tǒng)籌考慮,確定其必要性,同時(shí)將設(shè)計(jì)變更對(duì)建設(shè)工期和費(fèi)用的影響分析清楚并通報(bào)給業(yè)主,以盡可能減少對(duì)工程的不利影響;

d.嚴(yán)格按照工程建設(shè)管理程序辦理設(shè)計(jì)變更,配合業(yè)主,減少索賠。

2)單位主要技術(shù)負(fù)責(zé)人參與業(yè)主組織的各類工程驗(yàn)收。

3)選派施工經(jīng)驗(yàn)豐富,對(duì)工作負(fù)責(zé)任,善于溝通、協(xié)調(diào)的工地施工技術(shù)代表,便于及時(shí)處理施工中遇到的技術(shù)問(wèn)題,以確保工程施工質(zhì)量。

4)完整、清晰地整理工程技術(shù)檔案并存檔。包括基礎(chǔ)資料、所有設(shè)計(jì)文件、圖紙、設(shè)計(jì)變更、等技術(shù)資料,并按業(yè)主要求向業(yè)主移交。

3.設(shè)計(jì)質(zhì)量偏差的監(jiān)控及應(yīng)對(duì)措施

(1)工程設(shè)計(jì)質(zhì)量偏差的監(jiān)控

a、將項(xiàng)目組全體設(shè)計(jì)人員集中進(jìn)行設(shè)計(jì),方便專業(yè)間協(xié)作配合,又能提高效率,設(shè)計(jì)人員相互之間進(jìn)行校對(duì);

b、選派經(jīng)驗(yàn)豐富的質(zhì)量管理工程師自始至終參與工程質(zhì)量管理,幫助、督促、檢查本工程貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系文件的狀況;

c、嚴(yán)格遵守我院的出圖管理規(guī)定,按照設(shè)計(jì)、校對(duì)、復(fù)核、專業(yè)負(fù)責(zé)人審查、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人審查、審核、審定的順序進(jìn)行把關(guān)監(jiān)控;

d、在設(shè)計(jì)基本完成的時(shí)候,集中進(jìn)行一次綜合質(zhì)量檢查,盡力把一般性差錯(cuò)消滅在施工之前,確保向采購(gòu)人提供高質(zhì)量的成品,使施工、運(yùn)營(yíng)順利進(jìn)行;

e、針對(duì)工程特點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)選擇課題,成立質(zhì)量管理小組,群策群力,避免設(shè)計(jì)方案出現(xiàn)偏差。

(2)工程設(shè)計(jì)質(zhì)量偏差的應(yīng)對(duì)措施

a、在施工圖設(shè)計(jì)過(guò)程中,隨著對(duì)現(xiàn)場(chǎng)情況的深入了解和基礎(chǔ)資料的逐步提供,本院將根據(jù)最新資料對(duì)設(shè)計(jì)方案的偏差進(jìn)行完善、優(yōu)化,并及時(shí)與采購(gòu)人進(jìn)行溝通,力爭(zhēng)提供功能完善、技術(shù)先進(jìn)、經(jīng)濟(jì)合理、可行性強(qiáng)及滿足采購(gòu)人要求的設(shè)計(jì)成果;

b、對(duì)于設(shè)計(jì)圖紙中出現(xiàn)偏差的情況,我院將盡快組織技術(shù)人員對(duì)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行復(fù)核,確定質(zhì)量偏差的影響,并盡快更正;

c、在施工過(guò)程及后期服務(wù)的全過(guò)程中,我院承諾在現(xiàn)場(chǎng)遇到突發(fā)情況導(dǎo)致設(shè)計(jì)方案出現(xiàn)偏差時(shí),項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專業(yè)負(fù)責(zé)人和相關(guān)設(shè)計(jì)人員在3小時(shí)內(nèi)即可達(dá)到現(xiàn)場(chǎng)了解情況,并針對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行解答;

d、在施工過(guò)程中,隨著施工的進(jìn)展,可能遇到與前期資料及勘察不相符的情況,本院將對(duì)設(shè)計(jì)方案實(shí)時(shí)核對(duì),如果設(shè)計(jì)方案滿足不了工程需要或方案不可行、不經(jīng)濟(jì)或不合理,本院將盡快完善、優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,提供變更設(shè)計(jì)成果,保證工程的順利進(jìn)行。

(3)質(zhì)量偏差的處罰措施

(1)如果設(shè)計(jì)成果的質(zhì)量不符合國(guó)家規(guī)范和采購(gòu)人的要求,采購(gòu)人可扣除設(shè)計(jì)費(fèi)用的2%直至解除合同。我院將自行承擔(dān)設(shè)計(jì)成果重新編制費(fèi)用,對(duì)給采購(gòu)人造成重大損失的情況,我院愿對(duì)相關(guān)損失進(jìn)行賠償。

(2)如果勘察、測(cè)量、設(shè)計(jì)成果的深度不符合國(guó)家規(guī)范和采購(gòu)人的要求,不能通過(guò)方案評(píng)審,采購(gòu)人可扣除設(shè)計(jì)費(fèi)用的1%直至解除合同,我院將自行承擔(dān)設(shè)計(jì)成果重新編制費(fèi)用,對(duì)給采購(gòu)人造成重大損失的情況,我院愿對(duì)相關(guān)損失進(jìn)行賠償。

5.3.3設(shè)計(jì)投資控制措施

1、大力推行標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)

工程標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)通常指工程設(shè)計(jì)中,可在一定范圍內(nèi)通用的標(biāo)準(zhǔn)圖、通用圖和復(fù)用圖,一般統(tǒng)稱為標(biāo)準(zhǔn)圖。在工程設(shè)計(jì)中采用標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)可以加快工程進(jìn)度、節(jié)約材料、降低建設(shè)投資。據(jù)統(tǒng)計(jì),采用標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)一般可加快設(shè)計(jì)速度1~2倍,節(jié)約建設(shè)投資10~15%以上。

2、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)

設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)是國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要技術(shù)規(guī)范,是進(jìn)行工程建設(shè)勘察、設(shè)計(jì)、施工及驗(yàn)收的重要依據(jù)。執(zhí)行設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范能夠保證工程的安全性和預(yù)期的使用功能;能夠降低工程造價(jià)、控制工程投資;能夠減少涉及工作量、提高設(shè)計(jì)效率。因此執(zhí)行設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范對(duì)于提高工程設(shè)計(jì)階段的投資控制水平是十分必要的。

總之,最終實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)階段投資控制的目標(biāo);必須對(duì)設(shè)計(jì)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行多層次的控制與管理,同時(shí)實(shí)現(xiàn)對(duì)設(shè)計(jì)規(guī)模、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)工程量與預(yù)算指標(biāo)等各個(gè)方面的多維控制。

設(shè)計(jì)人員與工程造價(jià)部門聯(lián)動(dòng),各專業(yè)在保證功能及技術(shù)指標(biāo)的前提下,合理分解和使用投資限額,融設(shè)計(jì)和投資為一體,并運(yùn)用價(jià)值工程原理把技術(shù)和經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合起來(lái),克服那種只顧畫圖,不顧算賬的傾向,變“畫了算”為“算了畫”,同時(shí)利用同類或類似工程的技術(shù)指標(biāo)進(jìn)行科學(xué)分析、比較,優(yōu)化設(shè)計(jì),達(dá)到降低工程造價(jià)的目的。

5.3.4進(jìn)度管理

5.3.4.1進(jìn)度控制目標(biāo)

工程設(shè)計(jì)進(jìn)度是設(shè)計(jì)管理工作中的難點(diǎn)和重點(diǎn),實(shí)際工作中往往會(huì)因?yàn)樵O(shè)計(jì)進(jìn)度的延誤導(dǎo)致相應(yīng)專項(xiàng)設(shè)計(jì)工作延后、招標(biāo)工作的滯后、總工期的延誤。項(xiàng)目進(jìn)度控制的方法主要是規(guī)劃、控制和協(xié)調(diào)。規(guī)劃就是確定工程總進(jìn)度目標(biāo)和分項(xiàng)進(jìn)度目標(biāo),并編制其進(jìn)度計(jì)劃??刂剖侵冈陧?xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程中,進(jìn)行實(shí)際進(jìn)度和計(jì)劃進(jìn)度的比較,當(dāng)出現(xiàn)偏差時(shí),及時(shí)采取措施調(diào)整。協(xié)調(diào)是指協(xié)調(diào)與工作進(jìn)度有關(guān)的單位、部門和工作組之間的進(jìn)度關(guān)系。

5.3.4.2進(jìn)度控制措施

本項(xiàng)目包含排水及水工結(jié)構(gòu)等專業(yè),涉及專業(yè)面較廣、對(duì)專業(yè)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)要求高,同時(shí)工程在時(shí)間上的迫切性也增加了項(xiàng)目管理的難度,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施管理也提出了更高的要求。為此,項(xiàng)目組將作好充分準(zhǔn)備,除了完善組織結(jié)構(gòu)加強(qiáng)人員和設(shè)備配備,明確各職責(zé)及制定周密的實(shí)施計(jì)劃,同時(shí)從以下幾方面來(lái)保證對(duì)項(xiàng)目的管理,控制設(shè)計(jì)進(jìn)度:

1.確定合理的設(shè)計(jì)工期目標(biāo)

根據(jù)項(xiàng)目總工期要求,確定合理的設(shè)計(jì)工期目標(biāo)。設(shè)計(jì)進(jìn)度控制分目標(biāo)是進(jìn)行設(shè)計(jì)進(jìn)度的保證。施工圖設(shè)計(jì)是工程設(shè)計(jì)的最后階段,其工作進(jìn)度將直接影響工程項(xiàng)目的施工進(jìn)度,必須合理地確定施工圖設(shè)計(jì)交付時(shí)間目標(biāo),以確保工程設(shè)計(jì)進(jìn)度總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。為了進(jìn)行有效的設(shè)計(jì)進(jìn)度控制,還應(yīng)把各階段設(shè)計(jì)進(jìn)度目標(biāo)具體化,將它們分解為分目標(biāo),以有利于各階段、各專業(yè)的設(shè)計(jì)進(jìn)度控制。

2.提供設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料

按合同要求及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地提供設(shè)計(jì)所需要的基礎(chǔ)資料和數(shù)據(jù)。

3.做好協(xié)調(diào)工作

安排好各專項(xiàng)設(shè)計(jì)的開(kāi)始時(shí)間,協(xié)調(diào)各設(shè)計(jì)單位的工作,使他們能一體化地開(kāi)展工作,保證設(shè)計(jì)能按進(jìn)度計(jì)劃要求進(jìn)行。

4.加強(qiáng)設(shè)計(jì)變更的管理

設(shè)計(jì)變更對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)度有很大的影響,盡量將相關(guān)調(diào)研、溝通協(xié)調(diào)工作做到前面減少設(shè)計(jì)變更,保證設(shè)計(jì)進(jìn)度。

5、經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲

如本項(xiàng)目能按時(shí)完成,則我院承諾將對(duì)本項(xiàng)目組成員進(jìn)行豐厚的物質(zhì)和榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì),相反,如果出現(xiàn)較為重大的設(shè)計(jì)失誤和嚴(yán)重誤工,則也會(huì)相應(yīng)地對(duì)該項(xiàng)目組進(jìn)行經(jīng)濟(jì)懲處,通過(guò)經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲,以提高設(shè)計(jì)人員的責(zé)任心,從而保證出圖時(shí)間。

6、推進(jìn)落實(shí)駐地化服務(wù),配備足夠的經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)設(shè)計(jì)人員、勘察儀器儀表設(shè)備、交通工具等保障設(shè)計(jì)進(jìn)度的條件。

7、建立計(jì)劃部門及相應(yīng)的項(xiàng)目組,負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)度的編制,嚴(yán)格按照建設(shè)工程設(shè)計(jì)階段進(jìn)度控制工作流程圖作業(yè),并在設(shè)計(jì)實(shí)施過(guò)程中,跟蹤檢查這些計(jì)劃的執(zhí)行情況,定期將實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度進(jìn)行比較,進(jìn)而糾正或修訂進(jìn)度計(jì)劃,使設(shè)計(jì)工作進(jìn)度始終處于可控狀態(tài)。

8、建立有效地溝通機(jī)制

根據(jù)項(xiàng)目要求,編制切實(shí)可行的設(shè)計(jì)總進(jìn)度計(jì)劃、階段性設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃和設(shè)計(jì)進(jìn)度作業(yè)計(jì)劃,在編制時(shí),加強(qiáng)與建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位及設(shè)備采購(gòu)供應(yīng)商的協(xié)作與配合,使設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃積極可靠。并按要求設(shè)計(jì)進(jìn)度進(jìn)行日?qǐng)?bào)、周報(bào)制,在每次工程勘察工作前向建設(shè)發(fā)出書面的勘察計(jì)劃書,確定聯(lián)系人員及電話,介紹參加本次勘察工作的人員構(gòu)成、時(shí)間安排、勘察內(nèi)容和需要建設(shè)方配合的相關(guān)工作,保證本項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)度。

9、堅(jiān)決實(shí)行設(shè)計(jì)工作技術(shù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制

制定與之匹配績(jī)效考核管理辦法,通過(guò)公司和各駐地機(jī)構(gòu)簽訂《年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書》,明確各項(xiàng)目組及辦事處工作任務(wù)和具體指標(biāo),將員工的經(jīng)濟(jì)利益與其完成的任務(wù)數(shù)量和質(zhì)量掛鉤。

10、堅(jiān)持按基本程序辦事,盡量避免“邊設(shè)計(jì)、邊準(zhǔn)備、邊施工”的三邊設(shè)計(jì)。

11、建立設(shè)計(jì)回訪制度

在本次設(shè)計(jì)全部完成后,應(yīng)主動(dòng)對(duì)所設(shè)計(jì)工程進(jìn)度效果進(jìn)行調(diào)查、了解,不斷分析總結(jié)進(jìn)度控制工作經(jīng)驗(yàn),逐步提高設(shè)計(jì)進(jìn)度控制工作水平。

5.3.4.3進(jìn)度偏差監(jiān)控及應(yīng)對(duì)措施

(1)進(jìn)度偏差的監(jiān)控

在勘察、測(cè)量和設(shè)計(jì)的過(guò)程中,按照委托項(xiàng)目的范圍對(duì)各工程單元進(jìn)行編號(hào),由有關(guān)專業(yè)工作組對(duì)各工作單元需要完成的工作量和所需的輔助工作量進(jìn)行估工,指定各工作單元的進(jìn)度計(jì)劃。工程負(fù)責(zé)人員定期對(duì)各工作單元進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)分析,將工程完成值與計(jì)劃完成值相比較,分析進(jìn)度計(jì)劃完成的可能性,確保實(shí)時(shí)檢測(cè)工程進(jìn)度的偏差。

(2)進(jìn)度偏差的應(yīng)對(duì)措施

如果某個(gè)工程單元的進(jìn)度計(jì)劃出現(xiàn)偏差,找出原因,及時(shí)調(diào)整各個(gè)工作單元的進(jìn)度計(jì)劃,保證總體的進(jìn)度計(jì)劃。如果進(jìn)度計(jì)劃的偏差影響了總體進(jìn)度計(jì)劃,對(duì)出現(xiàn)偏差的工作單元加配人員,保證進(jìn)度計(jì)劃的完成,必要時(shí),更換該工作單元的人員,配備技術(shù)經(jīng)驗(yàn)豐富的人員,使進(jìn)度始終在計(jì)劃的控制之內(nèi)。

(3)進(jìn)度偏差的處罰措施

我院中標(biāo)后進(jìn)行勘察、測(cè)量、設(shè)計(jì)的過(guò)程中,如果因?yàn)槲以旱脑蛟斐蛇M(jìn)度拖延,采購(gòu)人可扣除設(shè)計(jì)費(fèi)用的1%直至解除合同,對(duì)給采購(gòu)人造成重大損失的情況,我院愿對(duì)相關(guān)損失進(jìn)行賠償。

5.3.4.4進(jìn)度安排

在方案設(shè)計(jì)文件提供后,我院馬上對(duì)方案設(shè)計(jì)進(jìn)行優(yōu)化,進(jìn)入施工圖設(shè)計(jì)階段,施工圖設(shè)計(jì)的進(jìn)度計(jì)劃安排為30日歷天,即從方案設(shè)計(jì)成果遞交起,到提供施工圖設(shè)計(jì)文件為止,30天內(nèi)完成所有施工圖設(shè)計(jì)工作。

施工圖進(jìn)度計(jì)劃表

項(xiàng)目

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

1

在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的組織下進(jìn)行方案的優(yōu)化




























2

優(yōu)化方案院內(nèi)評(píng)審修改





























3

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人召開(kāi)各專業(yè)會(huì)議,全面開(kāi)展施工圖設(shè)計(jì)工作






















4

各專業(yè)之間要求、相關(guān)資料的溝通



























5

各專業(yè)施工圖設(shè)計(jì)工作的完成






















6

工程量的提供及工程預(yù)算的編制




























7

施工圖圖紙審核



























8

施工圖圖紙審定



























9

施工圖設(shè)計(jì)文件及工程預(yù)算修改完成、成果提供



























5.3.5后續(xù)服務(wù)安排及保證措施

5.3.5.1協(xié)助

本投標(biāo)人在長(zhǎng)期的工作中注重配合業(yè)主單位做好與政府職能部門和相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào)工作,若本項(xiàng)目中標(biāo),在設(shè)計(jì)過(guò)程和建設(shè)過(guò)程中,會(huì)涉及與項(xiàng)目所在地的規(guī)劃、交通、市政、各類管線、河道、環(huán)境、文物、消防等部門大量的溝通協(xié)調(diào)工作,我們鄭重承諾設(shè)計(jì)過(guò)程中及時(shí)高效同招標(biāo)人和相關(guān)主管部門溝通,積極配合招標(biāo)人和相關(guān)主管部門做好與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。

溝通協(xié)調(diào)機(jī)制的建立

設(shè)計(jì)工作正式開(kāi)展前,會(huì)同招標(biāo)人、相關(guān)主管部門、監(jiān)督單位和規(guī)劃等單位共同研究制定設(shè)計(jì)溝通協(xié)調(diào)配合工作計(jì)劃,建立協(xié)調(diào)組織架構(gòu),明確溝通協(xié)調(diào)工作責(zé)任制,使溝通協(xié)調(diào)工作制度化。在勘察設(shè)計(jì)過(guò)程中,在項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人主持下,由專人負(fù)責(zé)與招標(biāo)人、相關(guān)主管部門和相關(guān)單位協(xié)調(diào)組織工作。

1.建立合理、全面的會(huì)議制度,是溝通協(xié)調(diào)機(jī)制的關(guān)鍵。會(huì)議主要包括兩類,一是重大工程節(jié)點(diǎn)的專題會(huì)議,二是定期舉行的工程例會(huì)。

專題會(huì)議主要是在前期工作中,對(duì)項(xiàng)目的重大工程節(jié)點(diǎn)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行分析。工程例會(huì)主要是定期舉行的關(guān)于各項(xiàng)工作進(jìn)展情況的匯報(bào),負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作的各個(gè)單位每周向本投標(biāo)人匯報(bào)工作進(jìn)展情況以及下周的工作計(jì)劃情況,每個(gè)月向本投標(biāo)人匯報(bào)工作月進(jìn)度情況以及下個(gè)月的工作計(jì)劃。匯報(bào)內(nèi)容應(yīng)明確在工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,其他相關(guān)單位需跟進(jìn)的問(wèn)題,以及需要本投標(biāo)人負(fù)責(zé)幫忙協(xié)調(diào)的問(wèn)題。

2.建立多種形式的溝通機(jī)制,主要包括設(shè)計(jì)規(guī)劃、參建各方工作制度、設(shè)計(jì)周報(bào)、設(shè)計(jì)月報(bào)、設(shè)計(jì)通知單、業(yè)主意見(jiàn)調(diào)查等。

3.建立工程信息交流平臺(tái)。除了上述工作例會(huì)、專題會(huì)議等面對(duì)面的溝通協(xié)調(diào)外,建議充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù),建立工程信息交流平臺(tái),與業(yè)主單位和監(jiān)督單位、規(guī)劃等各專業(yè)人員對(duì)口無(wú)縫銜接,對(duì)應(yīng)專業(yè)如道路、橋梁、管線等可及時(shí)進(jìn)行溝通,在同時(shí)某個(gè)專業(yè)溝通協(xié)調(diào)的問(wèn)題及結(jié)果,在工程信息交流平臺(tái)內(nèi)相當(dāng)于群發(fā)信息,其它各相關(guān)專業(yè)也能同時(shí)獲得最新信息,避免錯(cuò)漏等情況出現(xiàn)。此外,還可以不定期利用視頻會(huì)議系統(tǒng)進(jìn)行多方會(huì)議溝通。

問(wèn)題解決路徑

梳理需各方共同解決的問(wèn)題,提出安排相關(guān)專題會(huì)議的要求,由本投標(biāo)人進(jìn)行統(tǒng)籌安排,組織相關(guān)單位和部門參加。經(jīng)會(huì)議討論,并達(dá)成各方均可接受的初步方案成果,再由本項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和施工單位對(duì)其進(jìn)行深化,提出詳細(xì)的解決方案。詳細(xì)的專題方案在經(jīng)過(guò)各相關(guān)部門審核確認(rèn),可進(jìn)行具體的實(shí)施工作。若方案不能達(dá)到既定的目標(biāo),則須對(duì)問(wèn)題重新進(jìn)行籌劃分析。

協(xié)助招標(biāo)人辦理報(bào)批報(bào)建工作,減少審批時(shí)間

本投標(biāo)人在長(zhǎng)期的工作中注重配合業(yè)主做好與政府職能部門和相關(guān)單位的協(xié)調(diào)工作,項(xiàng)目實(shí)施中可以發(fā)揮本投標(biāo)人各方面協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),為項(xiàng)目設(shè)計(jì)、實(shí)施創(chuàng)造有利條件。積極盡責(zé)地協(xié)助招標(biāo)人辦理各階段政府報(bào)批報(bào)建工作,采取以下措施順利辦理政府報(bào)批報(bào)建工作,盡量減少審批時(shí)間,保證設(shè)計(jì)進(jìn)度。

提前與政府各職能部門溝通匯報(bào),從而減少審批時(shí)間和往返過(guò)程;

爭(zhēng)取采用并聯(lián)審批,即各職能部門同時(shí)開(kāi)展審批工作,避免前置條件而影響后續(xù)審批程序;

設(shè)置專人跟蹤、協(xié)調(diào),及時(shí)掌握審批工作動(dòng)態(tài)。

5.3.5.2人員承諾

我們鄭重承諾:本投標(biāo)人中標(biāo)后,積極主動(dòng)提供現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)服務(wù),解釋設(shè)計(jì)技術(shù)問(wèn)題?,F(xiàn)場(chǎng)代表配備移動(dòng)通訊工具,24小時(shí)開(kāi)機(jī),隨叫隨到,及時(shí)處理施工過(guò)程中發(fā)生的與設(shè)計(jì)有關(guān)的技術(shù)問(wèn)題,并做好記錄。

設(shè)計(jì)代表駐現(xiàn)場(chǎng)期間,設(shè)計(jì)代表按時(shí)參加工程例會(huì),與施工單位保持密切聯(lián)系,處理施工過(guò)程中發(fā)生的與設(shè)計(jì)有關(guān)的技術(shù)問(wèn)題,具體如下:

(1)派出設(shè)計(jì)代表常駐工地,與業(yè)主方、施工方緊密配合,根據(jù)招標(biāo)人要求和施工進(jìn)度需要,即時(shí)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),因地制宜修改補(bǔ)充設(shè)計(jì),提出合理化建議。作為施工預(yù)先控制,現(xiàn)場(chǎng)人員將及時(shí)協(xié)助業(yè)主、監(jiān)理、施工單位,制定、審查施工方案,尤其在土方造型,苗木種植等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)和部位一定到場(chǎng)協(xié)助。而且,從保證質(zhì)量的前提出發(fā),盡量提供在類似工程中的有效經(jīng)驗(yàn),為加快施工進(jìn)度提供技術(shù)服務(wù)。

(2)施工期間與監(jiān)理和施工單位搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作,在不違反國(guó)家規(guī)范,不降低工程標(biāo)準(zhǔn),不影響工程質(zhì)量的前提下,積極采納合理化建議,努力降低工程造價(jià),配合各方做好質(zhì)量控制、進(jìn)度控制和投資控制。

(3)不按設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行施工的,一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向業(yè)主反饋,若遇影響工程的重大技術(shù)問(wèn)題及時(shí)向業(yè)主提交備忘錄。

(4)準(zhǔn)時(shí)參加設(shè)計(jì)交底和工程例會(huì)。

(5)按時(shí)出版變更,出圖時(shí)間不超過(guò)雙方協(xié)商確定的時(shí)間。

(6)各專業(yè)主要設(shè)計(jì)人員定期到現(xiàn)場(chǎng)了解情況,及時(shí)解決問(wèn)題,并提出合理化建議。

(7)協(xié)助業(yè)主做好施工管理,參加工程檢查、驗(yàn)收工作,如驗(yàn)基坑、驗(yàn)樁、驗(yàn)鋼筋等。

(8)以上承諾接受監(jiān)督。

5.3.5.3服務(wù)承諾

設(shè)計(jì)進(jìn)度承諾

若本項(xiàng)目中標(biāo),我們將會(huì)按合同承諾的勘察設(shè)計(jì)周期完成設(shè)計(jì)任務(wù),設(shè)計(jì)過(guò)程及每個(gè)階段評(píng)審后,嚴(yán)格按本投標(biāo)人要求的勘察設(shè)計(jì)周期提交設(shè)計(jì)成果。

1)嚴(yán)格控制設(shè)計(jì)過(guò)程

設(shè)計(jì)過(guò)程嚴(yán)格按照高級(jí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)過(guò)程管理軟件所規(guī)定的步驟執(zhí)行,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)計(jì)控制管理程序,由項(xiàng)目小組編制《設(shè)計(jì)項(xiàng)目策劃表》,安排各階段設(shè)計(jì)進(jìn)度安排,各專業(yè)編寫本專業(yè)《設(shè)計(jì)進(jìn)度表》,合理安排設(shè)計(jì)、校對(duì)、會(huì)簽、審核、審定的工作時(shí)間,并嚴(yán)格按照招標(biāo)文件和業(yè)主要求提交各階段設(shè)計(jì)成果,保證設(shè)計(jì)進(jìn)度。

2)投入足夠的技術(shù)設(shè)備資源

本投標(biāo)人技術(shù)設(shè)備在國(guó)內(nèi)同行業(yè)中處于領(lǐng)先水平,并且技術(shù)設(shè)備更新與市場(chǎng)變化結(jié)合緊密。目前全本投標(biāo)人用于一線設(shè)計(jì)生產(chǎn)的計(jì)算機(jī)已全部更新,各種設(shè)計(jì)軟件齊全并不斷更新、升級(jí),各種設(shè)備不斷添加、換代,保障了設(shè)計(jì)生產(chǎn)所需。本投標(biāo)人將投入足夠的能滿足本項(xiàng)目設(shè)計(jì)所需的技術(shù)設(shè)備、軟件資源,保證本項(xiàng)目的設(shè)計(jì)進(jìn)度。

設(shè)計(jì)質(zhì)量承諾

本投標(biāo)人將建立以主要行政領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)總工程師組成的項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組,以便于充分調(diào)動(dòng)各部門的資源,保證設(shè)計(jì)進(jìn)度。

高標(biāo)準(zhǔn)配置設(shè)計(jì)人員,選擇設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)骨干擔(dān)任本項(xiàng)目的各專業(yè)負(fù)責(zé)人、設(shè)計(jì)及校對(duì)人員,審核人員由各專業(yè)總工程師擔(dān)任,審定人員由總工程師擔(dān)任。同時(shí)合理配置各專業(yè)人員比例,采取專業(yè)細(xì)分、加大人員量的辦法,提高設(shè)計(jì)及協(xié)作的效率。

本投標(biāo)人技術(shù)力量強(qiáng)、專業(yè)齊全、領(lǐng)導(dǎo)重視,是做好本項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作的有利條件。若中標(biāo),本投標(biāo)人組建的設(shè)計(jì)項(xiàng)目組將及時(shí)到位,創(chuàng)造條件開(kāi)展各階段的設(shè)計(jì)工作,以確保設(shè)計(jì)進(jìn)度要求。

本投標(biāo)人鄭重承諾按以下措施保證設(shè)計(jì)質(zhì)量:

(1)制度保證

a、按照ISO09001國(guó)際質(zhì)量管理體系進(jìn)行項(xiàng)目質(zhì)量管理,保證工程勘察設(shè)計(jì)組織實(shí)施的全過(guò)程具有科學(xué)、完善的質(zhì)量保證體系和管理措施。本工程勘察設(shè)計(jì)按本投標(biāo)人最高質(zhì)量管理級(jí)別—I類工程進(jìn)行勘察設(shè)計(jì)管理,使工程勘察設(shè)計(jì)的全過(guò)程處于受控狀態(tài),以滿足要求;

b、加強(qiáng)內(nèi)部設(shè)計(jì)人員管理和職業(yè)道德教育;

c、對(duì)于各級(jí)勘察設(shè)計(jì)人員,進(jìn)行崗位分工,建立崗位責(zé)任制,使工作按計(jì)劃有條不紊地進(jìn)行;保證專人專職,保障勘察設(shè)計(jì)項(xiàng)目的質(zhì)量在各級(jí)人員中得到有效控制。

d、勘察設(shè)計(jì)成果正式出版前,必須經(jīng)過(guò)本投標(biāo)人內(nèi)部各級(jí)校對(duì)、復(fù)核、審核,并根據(jù)上級(jí)部門專家審查意見(jiàn)修改完善。設(shè)計(jì)成果應(yīng)正確、先進(jìn)、經(jīng)濟(jì)、適用;設(shè)計(jì)符合國(guó)家政策、法規(guī)和規(guī)范,滿足業(yè)主在合同中提出的要求和潛在的需求;設(shè)計(jì)文件及內(nèi)容完整;設(shè)計(jì)方法計(jì)算公式、數(shù)據(jù)參數(shù)正確無(wú)誤;圖樣、文字及表格表觀質(zhì)量好。

(2)技術(shù)力量保證

為了使項(xiàng)目能順利、高效、優(yōu)質(zhì)地完成,按照IS09001國(guó)際質(zhì)量管理體系,本單位將建立由項(xiàng)目總工程師及各專業(yè)知名專家形成專家顧問(wèn)組,由設(shè)計(jì)技術(shù)骨干組成的項(xiàng)目設(shè)計(jì)組,由行政、后勤人員組成的后勤保障組

a、領(lǐng)導(dǎo)小組決策重大事宜

為能夠快捷,并對(duì)實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的重大事項(xiàng)進(jìn)行有效決策,在質(zhì)量和進(jìn)度上圓滿完成本工程的設(shè)計(jì)任務(wù),決定由主管院長(zhǎng)及項(xiàng)目總工成立領(lǐng)導(dǎo)小組,并由主管院長(zhǎng)親任組長(zhǎng),作為項(xiàng)目組的最高領(lǐng)導(dǎo)決策機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)項(xiàng)目組重大決策事宜。

主管院長(zhǎng)作為領(lǐng)導(dǎo)小組成員具體領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目組的工作;主管總工程師作為領(lǐng)導(dǎo)小組成員在主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)項(xiàng)目的最高技術(shù)決策。

b、項(xiàng)目審核組統(tǒng)一對(duì)設(shè)計(jì)文件進(jìn)行審核把關(guān)

項(xiàng)目審核組由技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)專家組成,為項(xiàng)目組的審核機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作大綱、設(shè)計(jì)指導(dǎo)規(guī)范、設(shè)計(jì)方案、計(jì)算成果、專題研究技術(shù)要求和專題研究成果、設(shè)計(jì)中間成果、設(shè)計(jì)最終成果及科研項(xiàng)目的策劃、技術(shù)要求、研究成果等進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和審查把關(guān)。

c、項(xiàng)目設(shè)計(jì)組負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)過(guò)程控制

項(xiàng)目設(shè)計(jì)組設(shè)項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人一名,項(xiàng)目組成員由勘察專業(yè)、測(cè)量專業(yè)、橋涵專業(yè)、道路專業(yè)、排水專業(yè)、電氣專業(yè)及附屬專業(yè)等組成,每個(gè)專業(yè)由設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)豐富的高級(jí)工程師或注冊(cè)工程師任專業(yè)負(fù)責(zé)人。項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)專業(yè)間協(xié)調(diào)管理、質(zhì)量控制及進(jìn)度控制;專業(yè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本專業(yè)全面質(zhì)量管理工作、對(duì)外專業(yè)的技術(shù)接口工作,并對(duì)項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。

(3)技術(shù)設(shè)備投入保證

根據(jù)本工程的特點(diǎn),本投標(biāo)人將對(duì)現(xiàn)有技術(shù)設(shè)備資源進(jìn)行優(yōu)化調(diào)配,確保對(duì)本項(xiàng)目投入優(yōu)質(zhì)技術(shù)設(shè)備,為工程勘察設(shè)計(jì)提供良好的技術(shù)設(shè)備條件。目前本投標(biāo)人用于一線設(shè)計(jì)生產(chǎn)的計(jì)算機(jī)已全部更新,各種設(shè)計(jì)軟件齊全并不斷更新、升級(jí),各種勘察設(shè)計(jì)設(shè)備不斷添加、換代,保障了設(shè)計(jì)生產(chǎn)所需。本投標(biāo)人將投入足夠的能滿足本項(xiàng)目設(shè)計(jì)所需的技術(shù)設(shè)備、軟件資源,保證本項(xiàng)目的設(shè)計(jì)質(zhì)量。

施工階段的服務(wù)承諾

1.施工前技術(shù)交底

在施工前,由項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人組織專業(yè)負(fù)責(zé)人及有關(guān)設(shè)計(jì)人擬定設(shè)計(jì)交底提綱,向施工單位提出質(zhì)量要求、注意事項(xiàng)及有關(guān)建議,聽(tīng)取施工單位對(duì)設(shè)計(jì)圖紙的意見(jiàn),在設(shè)計(jì)交底中對(duì)施工單位提出的問(wèn)題,本投標(biāo)人將及時(shí)給予書面答復(fù),對(duì)需要變更的圖紙及時(shí)給予修改變更。

2.設(shè)計(jì)變更控制

(1)業(yè)主單位、施工、監(jiān)理及設(shè)計(jì)代表發(fā)現(xiàn)屬于設(shè)計(jì)方面的圖面錯(cuò)誤、漏項(xiàng)、不合理設(shè)計(jì)等,設(shè)計(jì)代表應(yīng)立即書面通知設(shè)計(jì)項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人,經(jīng)與業(yè)主主管人員溝通意見(jiàn)后,由項(xiàng)目組人員負(fù)責(zé)盡快完成設(shè)計(jì)變更工作。

(2)當(dāng)施工過(guò)程中出現(xiàn)業(yè)主要求增加或減少項(xiàng)目功能、或地質(zhì)地貌條件變化、地下管線障礙導(dǎo)致的設(shè)計(jì)變更,經(jīng)后續(xù)服務(wù)人員現(xiàn)場(chǎng)核查、收集必要資料后,以業(yè)主簽發(fā)的工地會(huì)議紀(jì)要形式,通知相關(guān)專業(yè)負(fù)責(zé)人,按服務(wù)承諾規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成變更設(shè)計(jì)工作。

(3)因圖紙圖面錯(cuò)誤、漏項(xiàng)造成的修改,不涉及結(jié)構(gòu)變化的,后續(xù)服務(wù)人員在與相關(guān)設(shè)計(jì)人確認(rèn)后,直接修改圖紙并辦理設(shè)計(jì)變更。

3.定期到現(xiàn)場(chǎng)巡察

①要求設(shè)計(jì)項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人及各專業(yè)設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人在施工階段定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡察,根據(jù)工程施工進(jìn)度,制定相應(yīng)的工地巡察計(jì)劃,有針對(duì)性的開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)巡察工作。

②各項(xiàng)目巡察后分項(xiàng)目填報(bào)《工地現(xiàn)場(chǎng)巡察工作記錄表》。

4.處理施工質(zhì)量問(wèn)題

施工中出現(xiàn)工程質(zhì)量問(wèn)題,為減少經(jīng)濟(jì)損失,當(dāng)現(xiàn)場(chǎng)業(yè)主、監(jiān)理、施工與設(shè)計(jì)代表協(xié)商一致意見(jiàn),需要設(shè)計(jì)院進(jìn)行技術(shù)處理和設(shè)計(jì)修改時(shí),相關(guān)項(xiàng)目設(shè)計(jì)專業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)積極配合配合業(yè)主和監(jiān)理單位,及時(shí)進(jìn)行完善技術(shù)措施和修改設(shè)計(jì)工作。

5.參與工程驗(yàn)收

①項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)負(fù)責(zé)人參與全部隱蔽工程的驗(yàn)收工作,嚴(yán)格掌握質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計(jì)要求,對(duì)施工存在的問(wèn)題,提出補(bǔ)救措施;

②工程竣工驗(yàn)收由項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人組織設(shè)計(jì)代表及主要設(shè)計(jì)人員參加驗(yàn)收工作;

③項(xiàng)目設(shè)計(jì)組應(yīng)按項(xiàng)目管理的要求組織編制設(shè)計(jì)項(xiàng)目的有關(guān)竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。

6.審核工程竣工圖

①根據(jù)工程設(shè)計(jì)變更和現(xiàn)場(chǎng)施工實(shí)際,由項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人組織各專業(yè)設(shè)計(jì)人員對(duì)工程竣工圖進(jìn)行校核,并由原校對(duì)人員進(jìn)行復(fù)核;

②認(rèn)真填寫校審記錄,進(jìn)行竣工圖修改;

③校核修改后的竣工圖,保證竣工圖真實(shí)、準(zhǔn)確、詳細(xì)地反映工程實(shí)際。

5.4設(shè)計(jì)實(shí)施要點(diǎn)

設(shè)計(jì)應(yīng)遵循國(guó)家有關(guān)的法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),并滿足合同規(guī)定的技術(shù)性能、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工程的可施工性、可操作性及可維修性的要去。

設(shè)計(jì)管理由設(shè)計(jì)經(jīng)理負(fù)責(zé),并適時(shí)組建項(xiàng)目設(shè)計(jì)組。在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,設(shè)計(jì)經(jīng)理應(yīng)接受項(xiàng)目經(jīng)理和設(shè)計(jì)管理部門的雙重領(lǐng)導(dǎo)。

工程總承包項(xiàng)目的設(shè)計(jì)應(yīng)將采購(gòu)納入設(shè)計(jì)程序。

設(shè)計(jì)計(jì)劃在項(xiàng)目初始階段由設(shè)計(jì)經(jīng)理負(fù)責(zé)組織編制,經(jīng)公司有關(guān)職能部門評(píng)審后,由專業(yè)總工程師批準(zhǔn)實(shí)施。

設(shè)計(jì)應(yīng)滿足合同約定的質(zhì)量目標(biāo)與要求、相關(guān)的質(zhì)量規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)應(yīng)滿足公司的三標(biāo)一體化管理體系的要求。

設(shè)計(jì)計(jì)劃應(yīng)明確項(xiàng)目費(fèi)用控制指標(biāo)、設(shè)計(jì)人工時(shí)指標(biāo)和限額設(shè)計(jì)指標(biāo),并建立項(xiàng)目設(shè)計(jì)執(zhí)行效果測(cè)量基準(zhǔn)。

設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃應(yīng)符合項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃的要求,并應(yīng)充分考慮與工程勘察、采購(gòu)、施工、試運(yùn)行的進(jìn)度協(xié)調(diào),還應(yīng)考慮設(shè)計(jì)工作的內(nèi)部邏輯關(guān)系及資源分配、外部約束條件等。

設(shè)計(jì)組應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行已批準(zhǔn)的設(shè)計(jì)計(jì)劃,滿足計(jì)劃控制目標(biāo)的要求。

設(shè)計(jì)經(jīng)理應(yīng)組織對(duì)全部設(shè)計(jì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和資料進(jìn)行檢查和驗(yàn)證,經(jīng)業(yè)主方確認(rèn)后,由項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)發(fā)表。

設(shè)計(jì)組應(yīng)建立設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)程序,并按公司有關(guān)專業(yè)之間互提條件的規(guī)定,協(xié)調(diào)和控制各專業(yè)之間的關(guān)系。

建立設(shè)計(jì)評(píng)審程序,并按計(jì)劃進(jìn)行設(shè)計(jì)評(píng)審,保持評(píng)審記錄。設(shè)計(jì)詳審必須討論各專業(yè)設(shè)計(jì)優(yōu)化工作。

設(shè)計(jì)工作應(yīng)按設(shè)計(jì)計(jì)劃與采購(gòu)、施工等進(jìn)行有序的銜接并處理好接口關(guān)系。設(shè)計(jì)組應(yīng)負(fù)責(zé)提供請(qǐng)購(gòu)文件;在采購(gòu)過(guò)程中進(jìn)行技術(shù)評(píng)審和質(zhì)量檢驗(yàn);進(jìn)行可施工性分析并滿足其要求。

編制施工圖設(shè)計(jì)文件,應(yīng)當(dāng)滿足設(shè)備材料采購(gòu)、非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備制作和施工以及試運(yùn)行的要求。

建立并嚴(yán)格控制設(shè)計(jì)變更程序。根據(jù)項(xiàng)目需要或業(yè)主方的要求,組織相關(guān)人員按規(guī)定程序處理設(shè)計(jì)變更。

設(shè)計(jì)選用的設(shè)備材料,應(yīng)在設(shè)計(jì)文件中注明其型號(hào)、規(guī)格、性能、數(shù)量等,其質(zhì)量要求必須符合現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定。

在施工前,應(yīng)進(jìn)行設(shè)計(jì)交底,說(shuō)明設(shè)計(jì)意圖,解釋設(shè)計(jì)文件,明確設(shè)計(jì)要求。

根據(jù)合同約定,提供試運(yùn)行及質(zhì)保期階段的技術(shù)支持及服務(wù)。

 


分享到微信
本文地址: http://www.fureach.cn/a/news/jinritoutiao/2019-03/show-606.html ,點(diǎn)擊鏈接地址復(fù)制。
上一篇:55519哈爾濱討債公司 哈爾濱金誠(chéng)討債公司 下一篇:設(shè)計(jì)技術(shù)服務(wù)方案(投標(biāo)用)

服務(wù)支持

我們珍惜您每一次在線咨詢,有問(wèn)必答;用專業(yè)的技術(shù),貼心的服務(wù),解答您的開(kāi)發(fā)疑問(wèn)。

讓您真正感受到我們的服務(wù)態(tài)度和專業(yè)技術(shù)!

办公制服美腿丝袜在线播放| 男人看的网站久久婷婷五月| 亚洲午夜精品一级毛片在| 国内精品伊人久久久久AV影院| 分分操免费视频在线观看| 奇米影视一区二区三区| 美国高清特黄一级毛片| 日韩av第一区在线| 国产夜间精品视频| 日本大片免费观看视频| 农村真实夫妇屋内偷拍视频| 成人片在线观看WW| 亚洲ⅤA中文字幕无码| 惠民福利亚洲精品小仙女在线观看 | 日韩无码啊啊啊疼轻点视频| 美女对白交换五月天护士xyx特黄大片dvd | 粉色视频在线观看免费观看| 69免费视频一区二区三区| 高清黄色免费av| 日本性爱综合| 国产精品乱色AV| 亚洲欧洲无码AV不卡在线| 免费播放男女性高爱潮| 一女三男做爰3p太爽了| 欧美成人国产高清视频| 精品一卡二卡久久| 久久国产这里都是精品久久| 中文天堂在线视频| 97人妻在线中文字幕免费| 亚洲日韩国产欧美高清v| 国产馆在线免费观看| 欧美国产综合在线视频| 成年免费A级毛片高清香蕉| 久草欧美视频| 性感国产一区二区| 最新国产精品久久| 欧美亚洲熟伦AV在线播放| 在线美日韩免费一级成人片| 免费无码av片在线观看网址| 国内熟女精品熟女a视频| 亚洲精品美女在线| 久久性生活片| 亚洲BV永久中文无码精品综合 | 国语成本人免费AⅤ无码 | 區二區三區四區免費視頻| 无六月丁香无码日韩精品久久| 亚洲欧美综合四区| 中文天堂在线视频| 久久中文无码中文字幕| 国产综合亚洲激情| 高潮又爽又黄又无遮挡的免费视频| 日本高清免费不卡一二期| 秋霞午夜福利在线| 免费JLZZJLZZ在线播放日本| 国产亚洲精品俞拍视频福利区| 亚洲?v爽爽香蕉久久影网站| 涩涩片大全百度影音| 蘑菇在线观看免费高清电视剧| 亞洲av無碼專區在線電影| 五月久久久综合一区二区人妻| 欧美综合五月丁香六月| 狠狠久久综合久久88亚洲 | 91精品国产综合久久mmd| 少婦精品無碼一區二區三區| 国产精品一区二三级尿失禁毛片A| av一级毛片免费无码| 操逼内射无码| 日本最新高清中文字幕| 八戒八戒视频在线www观看| 日韩精品主播福利在线| 国产中文美女免费视频| 久久久精品国产亚洲AV妓女| 亚洲一区二区综合色精品| 久久久无码精品亚洲日韩链接| 亚洲一区精品成人| 欧美精品一区二区蜜臀亚洲| 国产真人做受免费视频| 国产AV久久久久精东AV| 日韩人妻无码AⅤ中文字幕你懂的| 中文字幕网站在线视频影片| 亚洲国产精品欧美久久| 福利国产视频手机在线| 免费中文三级乱伦| 特级毛片aaaa免费观看| 女人18毛片一级毛片在| 麻豆视频在线| 免费看国产美女洗澡视频| 婷婷国产精品自拍| 免费无码AⅤ片一区二区三区毛片| 国产亚洲天堂香蕉男人天堂| 暖暖www视频免费高清免费观看| 在线观看亚洲欧洲| 欧美高清一级二级三级| 国产棈自产拍在线看中文| 久久精品動漫一區二區三區| Jizz国产精品网站在线观看| 精品国产中文字幕第一页| 久久久久久人妻无码中文字幕爆| 另类一区二区三级99爱精品| V天堂手机版在线观看| 国产成人综合在线视频一区二区| 麻豆国产人妻欲求不满谁演的| 日韩色色电影观看| 欧美A级片免费网站| 日韩字幕无码av片免费网站| 女人真人视频一级毛片| 少婦精品無碼一區二區三區| 免费国精产品自偷自偷免费看| 国产成人啪精品网站| 国产在视频线在精品视频2020| 女人18片毛片60分钟久久久| 久久综合五月天激情| 色偷偷欧美一区二区三区| 理论片在线观看片免费| 69亚洲中文字幕| 男男H黄动漫啪啪无遮挡网站| 日韩伦理剧免费看| 蜜臀av免费一区二区三区水牛| 国产宾馆真实人妻互换| 免费JLZZJLZZ在线播放日本| 亚洲欧洲非洲在线观看| 亚洲欧洲日韩电影| 99国产成人精品2021| 亚洲无码黄视频在线观看| 国产精品一区国产偷窥在线| 亚洲精品视频在线播放 | 麻豆国产免费看片在线播放 | 性疯狂的丰满熟妇视频| 黄色三级片国产货品自拍| 国产精品麻豆久久99| 精品视频99一区二区三区| 蜜月在线观看国产| 亚洲欧美一区二区三区午夜| 一二三四精品视频中文| 678亚洲欧美综合区丁香五月 | 性色a∨人人爽网站hd| 男插女青青影院| 亚洲精品自由拍摄在线观看| 日韩色色电影观看| 久久99免费国产精品| 丝袜美女的鸡巴视频| 久久綜合九色綜合97婷婷| 国产高清亚洲经典婷婷| 亚洲爱爱视频久久美女被操| 欧美中文国产精品| 日本大片免费观看视频 | 24小时日本在线WWW免费看| 亚洲欧美人成综合在线第1页| 欧美一级视频在线高清观看| 97超级碰在线精品视频| 国产成人精品1沈娜娜| 精品久久久久久中文字幕动漫| 男女狂乱x0x0动态图在线观看| 户外露出A片一区二区| 国产精品天天干夜夜操| 波多野结衣妻奴| 日日摸夜夜添夜夜添免| 亚洲系列日本系列精品| 中文韩国午夜理伦三级好看 | 亚洲综合图片专区150p| 欧美一级A片人与嘼交| 香蕉视频app软件下载| 高清无码在线一区二区三区| 羞羞汗汗YY歪歪漫画AV漫画| 国产高清制服一区观看视频| 人妻少妇精品久久久久久0000 | 成人无码区免费视频网站入口| 乱伦小说和我后妈做爱| 亚洲乱码一区二区三区高清福利版| 欧美亚洲日韩激情| 久久精品国产亚洲αV无码| 亚洲无码A区久久久97超碰| 亚洲国产一区二区三区四区| 国产精品网红av午夜场| 亚洲成人网络在线| 亚洲精品视频网站大全| 欧美性受XXXX黑人X| 日韩精品影视网免费电影免费完整版观看| 亚洲国产ckplayer在线观看| 人妻束缚一区二区三区| 亚洲国产成人欧美| 情趣视频网站视频在线观看| 成品免费的视频软件有哪些| 欧美黑人一级爽快片婬片高清| 热综合热中文热无码热国产| 人妻束缚一区二区三区| 含着奶头搓揉深深挺进| 免费又黄又爽的网站| 夜夜高潮次次欢爽AV女| 又黄又爽有色的免费视频| 台湾三a精品视频在线播放| 亚洲午夜福利一区二区无码| 97无码人妻福利免费公开在线视频| 亚洲精品国产成人在线观看| 人成免费a级毛片| 亚洲国产婷婷综合在线18未满精品| 午夜影院免费福利| 小早川怜子痴女在线视频观看 | 视频一区二区三区尿| 久草性爱中文黄片免播| 亚洲一级黄色毛片播放| 国产一级欧美黑人一级| 热综合热中文热无码热国产| 国产在线观看国产第一页| 欧美日韩国产亚洲精品探花| 九九在线观看免费视频| 久久亚洲欧洲日产国码av| 欧美寡妇XXXX黑人猛交| 538精品在线播放国产| 亚洲熟妇无码久久精品导航| 欧美精品一区二区精品久久5908| 免费看婬乱A欧美大片| a毛片免费视频| 精品久久久久久人妻av热| 日本亚洲免费在线视频| 国产片3p视频在线观看| 亚洲日韩精品欧美一区二区三区| 亚洲一区av无码中文字幕| 色综合五月婷婷| 日韩人妻无码一二三区999| 国产AV色情成人片在线播APP| 国产精选在线播放| 国产无码高清大片| 久久久久人妻一区二区三区v | 国产高清无码黄片亚洲大尺度| 99国产精品免费在线观看| 黄片视频免费在线观| 国产精品加日韩精品在线播放| 国产精品久久VN| 欧美a锋一区二区三区久久| 日韩精品一区二区三区swag| 久久精品国产毛片美女| 国产有码亚洲无码| 2021国产微柏精品一区| 亚洲桃色av无码专区| 香蕉视频一区。| 天美传媒公司宣传片视频大全播放下载 | 国产福利一区二区精品在线直播 | 成年男女免费视频网站不卡| 日韩人妻无码一区二区久久综合| 国产欧美日韩电影成人网站| 久久成人国产超清| 国产三级片欧美女99| 国产清纯91在线系列| 超碰2018中文字幕| 亚洲网站免费视频精品一区| 韩国日本欧美精品| 老司机AⅤ在线精品导航| 国产美女福利| 无码AⅤ不卡在线看DⅤD| 免费看婬乱A欧美大片| 久99久热只有精品国产99| 国产深夜福利视频在线| 精品国产毛片在线| 99精品国产一区二区婷婷| 啊~做一次h~嗯~H男男| 国产精品欧美福利久久| 美女对白交换五月天护士xyx特黄大片dvd| 影音先锋在线精品视频网站 | 国产精品久久自在自线| 九九在线观看免费视频| 老司机带带我精品视频#| 免费播放男女性高爱潮| 久久久精品国产亚洲AV成人| 麻豆网站视频国产在线观看| 久久99日本视频| 日本久久少妇三级| 在线观看Aa级毛片| 亚洲日韩电影一区二区欧美 | 毛片免费视频网址| 欧美亚洲另类丝袜自拍| 国产色性 欧美| 日韩在线播放一区二区三区| 国产亚洲天堂香蕉男人天堂| 99精品国产一区二区婷婷| 午夜成人无码视频一区二区三区| japanxx超清社区磁力美女小草| 无六月丁香无码日韩精品久久 | 亚洲一级片免费视频| 欧美av电影在线播放| 亚洲av区二区三区| 中文字幕无码av一区二区| 国产极品美女做到高潮视频| 香蕉精品一本大道在线观看| 福利国产视频手机在线| 天堂网在线最新版www中文网| 日韩色在线视频三区 | 在线va无码中文字幕| 亚洲综合一二三四五区| 亚洲国产精品成人女人| 五月天无码视频国产在线| 色呦呦中文字幕| 538prom精品国产视频| 一区二区欧美日韩精品| 97精品伊人久久大香线| 亚洲精品综合久久久久性色| 羞羞汗汗YY歪歪漫画AV漫画| 国产寡妇婬乱A 毛片视频中文 | 日本高清视2018色视频| 国产精品主播叶子闺蜜| 日本老熟女性高潮视频| gif刺激国产一区亚洲| 全免费a级毛片免费看无码视频| 亚洲av三级黄片| 亚洲精品视频网站在线观看| 国产五十路六十路三级片色欲| 日本特黄视频播放| 欧美日韩亚洲国产综合电影| 欧美日韩视频免费看| 日韩欧美国产丝袜| 欧美精品系列成人一区二区三区| 日本高清中文字幕一区二区三区a| 無碼人妻豐滿熟婦啪啪網站| 午夜网站在线| 99久久精品国产免费看| 免费?级毛片αⅴ无码| 一起碰一起噜一起草视频| 在线午夜精品自拍小视频| 亚洲免费色色天堂| 国产激情无码色欲aⅤ| japanxx超清社区磁力美女小草| 久久伊人尤物yw| 亚洲日韩不卡视频等| 久久久久久人妻无码中文字幕爆| 亚洲欧美综合日韩综合久久久 | 国产主播勾搭在线观看| 欧美特级视频在线观看| 男人添女人的荫蒂视频| 尼姑小寡妇免费播放电视剧| 成人毛片网站在线播放| 成人亚洲精品影院国产| 自拍中文无码在线观看| 国精品产露脸偷拍视频爆| 免费无码性行为视频| 香蕉视频免费在线| 中文字幕无码久久}| 97少妇高清一区| 国语成本人免费AⅤ无码| 在线观看无需下载| 国语一级 片内射| 一面膜胸一边面膜下部位| 国产av无码专区亚洲av偷| 免费一级真人片不卡在线播放| 电影国产精品一区二区三区四区| 中文字幕手机一区二| 在线观看Aa级毛片| 欧美成人综合视频在线播放| 人妻丰满熟妇乱又伦精品| 国产精品淘精岁月在线| 免费欧美精品xxxx| 国产乱伦亚洲精品色亚洲| 亚洲精品视频网站大全| 在线视频黄色国产| 高清无码在线一区二区三区| V天堂手机版在线观看| 国产在线看片第一页| 91精品人妻久久久久| 中文字幕无码一二区| 欧美一综合视频在线| 美女视频网站黄色| 亚洲成人网络在线| 亚洲国产黄色三级网站| 在线观看人成视频播放午夜福利 | 免费精品美女一区二区三区| 亚洲综合色一区二区三区视色| 国产人人操人人看| 国产乱来乱子视频在线播放| 一级国产精品αv| 福利小视频在线国产| 色综合五月婷婷| 亚洲黄色av网址| 18禁止黄网站视频免费| 无码l高清在线观看| 一区二区欧美日韩精品| 国产宾馆真实人妻互换 | 手机在线播放成人亚洲影院电影| 国产又爽又猛又粗中文字幕中文字幕在线中忘忧草 | 三级电影在线观看视频| 97国产精品福利片| 一区二区三区中文字幕在线| 国产无码免费激情| 日本欧美无人在线播放| 麻豆视频在线| 欧美 日韩 成人 在线 视频| 91国在线精品国内播放| 999精品国产高清一区二区| 国产清纯91在线系列| 亚洲αV无码乱码国产精品| 亚洲中文自拍老人色淫肉欲| 免费无码婬片AAAA片直播影院| 国产免费一级精品婬中国片| 亚洲天堂无码一级毛片| 72种性姿势真人示范| 欧美日韩国产精品中文| 麻豆国产女教师一区二区三区| 无码精品国产v在线观看| 欧美v亚洲v日本v久久精品| 菠萝菠萝蜜在线视频| 婷婷精品人人爱视频| 成人网站在线观看色久窝 | 97在线线免费观看视频在线观看| 欧美黑人视频| 亚洲精品国产精品国自产章节| 久久91精品国产91久久小草| 精品国产男人的天堂在线毛黄| 人妻束缚一区二区三区| 亚洲婷婷成人综合| 在线亚洲欧美日韩一区| 日韩欧国产精品一区综合无码| 天堂8中文在线最新版官网| 最新中文幕av无码专区不卡| 国产精品无码AV一区| 亚洲最大一级无吗av网站| 亞洲av無碼片1區2區| 網友分享精品久久久国产精品一区二区心得| 午夜男女爽爽爽免费网站| 亚洲欧美日韩伦中文字幕| 久久亚洲综合一区二区| 中文无码av在线五月丁香免费| 欧美日韩国产综合第一区| 黄色AV日韩网站| a级黑粗大硬长爽猛视频真人片 | 在线美日韩免费一级成人片| 国产夜间精品视频| 国产欧美日韩精品专区黑人| 一七六九国产精品免费视频 | 日韩欧美国产丝袜| 美女裸免费观看网站| 香蕉视频18岁禁止入内| 高清无码在线一区二区三区| 国产高清视频a在线大全| 一级做a爰片性色毛片视频停止| 最好看的中文字幕1亚洲精品 | 亚洲日韩在线精品视频第二页| 亚洲?v爽爽香蕉久久影网站| 麻豆精品—区二区综合av | 一级做a爰片性色毛片视频停止| 日韩欧美中文在线一区 | 福利小视频在线国产| 久久av资源网中文字幕| 在线午夜精品自拍小视频| 国产精品无码久久久久久久免费| 成人精品五区色欲淫欲网站| 日韩无码啊啊啊疼轻点视频| 国产美女爽到尿喷出来视频| 国产清纯91天堂在线| 国产a级国片免费播放| 涩涩片大全百度影音| 亚洲精品天堂成人片AV在线播放 | 韩国无码av片在线观看网站| 亚洲美女在线日韩| 东京无码熟妇人妻av在线 | 精品日产A一卡2卡三卡4卡3卡| 国产在线观看无遮挡无码Av多人 | 天堂а√在线最新版在线| 四虎影视在线麻豆国产| 日日噜噜夜夜狠狠扒开双腿| freexx性黑人大战免费视频| 久久综合九色综合97欧美| 男插女青青影院| 久久精品无码aⅴ| 一区二三区在线| 性国产一级毛片色戒| 性色av无码专区一a亚洲| 亚洲黄色片一区久久久久| 超碰2018中文字幕| 亚洲一区二区三区播放在线 | 日韩精品人妻系列无码Aⅴ东京 | 美女露‰100双奶无遮挡| 老子午夜伦费影视在线观看| 免费无码成人av在线播放| 亚洲性爱熟妇人妻厨房作爱| 97久久久亚洲综合久久| 亚洲无码久久久久中文字幕| 国产不卡一区三区| www深夜成人网站下载麻豆| 在线无码福利看片| 做暖暖视频观看xo| 亚洲一区二区中文字5566| 在线视频免费国产成人| 免费在线视频欧美日韩| 国产无码高清大片| 97国产婷婷综合在线视频一| 无码欧精品亚洲日韩一区九色| 日韩精品视频在线高清| 成黄色激情视频网站| 2021最新在线精品国自产拍 | 五月婷婷激情四射四虎| 丝瓜ios免费直播| 欧美自拍网精品亚洲| 91熟女乱色一区二区三区| 国产精品成人久久精品| 亚洲精品视频在线播放| 欧美 日韩 成人 在线 视频| 精品国产日韩一区| 国产综合亚洲激情| 国产精品一区国产偷窥在线| 女被啪到高潮的GIF动态图无遮| 精品亚洲桃色av无码专区一区 | 日韩欧美久久苍井空| 高h视频不卡在线播放| 国产有码亚洲无码| 日韩精品一区二区三区亚洲绯色 | 国产高颜值丝袜美腿在线播放| 日产精品久久久久| 日韩无码中文字幕无码日韩| 欧美 日韩 中文在线| 92午夜福利视频导航| 国产人碰人摸人爱免费视频| 99久久久免费精品国产| 在线丝袜欧美日韩制服| 久久性色无码播放| 国产成人三级综合毛片| 亚洲mv日韩mv欧美mv999| 18免费污污网站| 啊好棒啊插的好深故事| 国产 欧美 自拍 偷怕 日韩 亚洲 日本黄线在线播放免费观看 | 欧美日韩精品短视频| 五月久久久综合一区二区人妻 | 中文字幕色婷婷在线视频| 少婦精品無碼一區二區三區| 国产亚洲经典视频二区| 免费无码av片在线观看网址| 亚洲AV无码国产另类在线| 国产一区二区三区三级片在线观看| 欧美激情一区视频| 最新亚洲国产美女久久久久久| 69亚洲中文字幕| 手机端免费在线观看| 午夜影院私人| 中国免费一级毛片| 中文字幕三上悠亚| 91精品人妻久久久久| 午夜免费手机看片| 免费一级特黄AAAAAA片| A级毛片毛片免费观的看久狠狠综合女人18 | 亚洲国产精品成人女人| AV大片在线无码永久免费网址| 一区二区三区丝袜在线观看| 亚洲YOUWU永久无码精品| 成年av免费免播放器| 久久久久久三级av| 中文字幕无码av一区二区| 日本国产无制服丝袜国产| 免费三级网站| 欧洲卡2卡3卡国产乱码| 一级真实国产毛片| 亚洲综合小综合在线| 国内自拍视频在线播放| 不卡人妻午夜中文在线| 麻豆高跟丝袜自慰| 久久精品免费黄色片| 加勒比久久久久久久久| 国产产在线精品亚洲aavv| 亚洲午夜美女福利视频| 麻豆国产精品免费视频| 另类ts人妖专区| 国产三级日本三级日产三级77| 黄色三级片国产货品自拍| 国产综合亚洲激情| 色婷婷综合久久久久中文字幕不卡 | 国产日韩欧美一区二区三区在线视频 | 免费人成毛片动漫在线播放| 国产又爽又黄的激情精品色网视频| 热久久这里只有精品18| 美丽少妇被中出中文字幕| 国内精品自产拍在线观看91互動交流| 国产亚洲欧美国产| 国产呦小j女精品视频| 一区二区三区免费视频裸体美女| 亚洲不卡视频一区二区| 伦理片在线线手机版韩国免费6| 欧美精品在线免费| 国产小呦泬泬99| 国产精品亚洲专区无码盗摄| 太深太粗太爽太猛了视频免费观看 | 国产清纯美女av网站| 人妻束缚一区二区三区| 岛国AV在线无码播放| 苍井空免费AV片在线观看| 国产学生情侣偷吃禁果在线| 国产69精品9999久久久久| 亚洲精品影视综合网| 国产精品免费无遮挡无码永认| 国产女性不卡av图片区| 免费本子入口app电影| 亚洲中文字幕日韩精典| 久久久精品国产亚洲AV成人 | 国产精品任我爽爆在线观看| 国产黄色激情免费图片| 亚洲自国产拍揄拍综合2区男男| 免费看婬乱A欧美大片| 国产精选在线播放| 麻豆免费高清在线完整版| 中文乱伦自拍三级| 一区二区无码东京热| 污污污免费网站| 欧美黑妹一级片内射视频播放 | 在线欧美一区二区| 欧美亚洲另类高清| 日韩色欲色欲www图片| 国产成人无码av在线影院| 黄瓜视频在线播放国产| 青青艹国产91久久| 妓女一区二区三区| 久久久日韩福利视频一区二区三区日韩久久九 | freexx性黑人大战免费视频| 激情午夜福利在线观看| 日韩欧美中文在线一区| 日韩欧美一区二区视频在线| 十八禁午夜私人在线观看影院| 日本尤物精品视频在线看| 视频区国产亚洲欧美| 最新亚洲日本国产三级片电影| 欧美黑人一级爽快片婬片高清| 中学生+国产+磁力链接| 人妻少妇精品无码专区芭乐视网| 囯产目拍亚洲精品yt166| 亚洲午夜精品香蕉| 制服丝袜欧美久久| 久久免费看黄a级毛片老女| 国产日产一区在线| 国产视频导航高清| 国产男女羞羞爽爽免费版视频 | 日韩精品主播福利在线| 欧美人与人动人物XXX| 一边摸一边做爽的视频17| 亚洲人成网站18禁止大| 最新亚洲日本国产三级片电影| 欧美a级一区二区三区| 香蕉视频在线观看一直看一直爽| 欧美艳星nikki办公室| 风韵犹存岳厨房激情| 国产一区二区三免费播放一女| 欧美国产中文| 国产福利一区二区精品在线直播| 日本高清视2018色视频| 67194老司机精品午夜| 日本日屄视频| 色yeye免费视频免费播放| 成人无 码在线观看亚洲| 97久久国产成人免费网站| 成人网站视频免费在线观看| 午夜一级毛片大全| 羞羞影院午夜男女爽爽亚洲 | 免费久久一级毛片大黄| 久久精品无码国产电影| 在线欧美一区二区| 亚洲一区二区三区播放在线| 精品国自产拍天天青青草原| 亚洲国产ckplayer在线观看| 中国婬乱?一级毛片多女| 国产综合亚洲激情| 少妇愉情理伦片丰满丰满老| 久久精品乱子伦国产成人一区二区三区 | 日韩亚洲欧美香蕉精品区| 日本少妇免费精品| 久久精品99亚洲一区无码| 秋霞午夜福利在线| 男人看的网站久久婷婷五月| 91桃色短视频APP| 黄色高清无遮挡| 91国内精品线免费播放| 久久精品视频不卡a| 无码l高清在线观看| 免费欧美精品xxxx| 扒开老师的小泬喷白浆网站| 加勒比无码av一区二区久久| 欧美一区在线观看天堂| 欧美日韩国产在线观看第一页| 激情免费精品国产| 欧美日韩中文字幕...| 国产一级一区二区国产| 欧美综合国产精品35页| 18禁超污无遮挡免费AV| 波多野结衣无码一区二区三区在线 | 开心婷婷激情六月| 日本乱人伦片中文电影| 一级香蕉视频久久| 亚洲剧情在线| 亚洲综合欧美久久| 伊人亚洲综合| 靠比较好的短视频软件免费破解 | 久久99免费国产精品| 激情人妻精品二区| 国产微胖熟女久久久久久久99| 国产在线拍偷自揄拍无码百度| 免费人成毛片动漫在线播放| 黄色高清无遮挡| 无图亚洲欧美偷拍| 小小姑娘电影免费观看| 国产色老太色老太在线视频| 亚洲国产伊人精品| 人妻熟妇视频一区二区不卡| 国产精品久久久免费| 欧美国产精品一区二区在线观看 | 亚洲无码久久久久中文字幕| 久久综合九色综合97在线观看| 一区二区三区免费视频裸体美女| 老司机亚洲精品影视www| 亚洲在看在线观看视频高清| 麻豆网站视频免费在线观看| 国产高潮白浆刺激喊叫精品乱子伦一区二区三区 | JAPANESE国产中文在线观| 香蕉视频在线下载污| 亚洲精品国产av无码桃花无码| 可乐视频国产网址在线观看| 人妻捆绑sm变态另类bdsm| 爽到高潮漏水大喷视频| 国产丝袜超薄视频| 丰满熟妇av在线| 香蕉视频一区。| 国产又粗又硬又大爽黄| 久久精品国产一区二区三区亚瑟| 香蕉在线精品视频在线观看2| 日本高清视2018色视频| 亚洲成人福利导航| 精品欧美一区二区精品| 欧美国产韩国综合| 亚洲欧美性都花花世界清纯唯美亚洲综合中文 | 系列美乳美乳熟女精品性色精品 | 51精产一二三产区区别| 欧美同性猛男videobest | 亚洲国产精品久久怡红院 | 四虎在线免费播放| 美女午夜福利精品| 日韩欧美黄色高清大片| 精品视频国产狼友视| 亚洲精品天堂成人片AV在线播放| 惠民福利亚洲一级Av无码毛片久久精品 | 一级真实国产毛片| 国产丝袜超薄视频| 日韩一级高清刺激淫片在线视频| 涩涩片大全百度影音| 挺进绝色校花的紧窄小肉| 亚洲网站免费视频精品一区| 亚洲综合另类小说色区大陆| 国产精品98视频全部国产| japanxx超清社区磁力美女小草| 色yeye免费视频免费播放| 99精品国产一区二区婷婷| 四虎国产精品成人永久免费影视| 久久这里只有国产中文精品视频6| 国产欧美综合一区二区| 小处雏一区二区三区精| 免费国产小视频在线观看| 欧美激情无码一区二区三区李宗瑞| 亚洲无码黄色电影| 国产区视频在线网站| 伊人久久综合精品无码A∨专区| 大学生一级一片第一次免费| 国产三级片欧美女99| 久久综合亚洲鲁鲁五月天69堂| zziizzii亚洲日本少妇| 久久精品无码一区二区 | 美丽少妇被中出中文字幕 | 日韩欧洲在线高清一区| 亚洲国产精品理论电影| 小莹的性荡生活第29章| 国产福利一区二区精品在线直播| www精品国产一区二区| 高清无码一级毛片| 在线视频亚洲性爱| 黄片在线免费看亚洲毛片一区二区 | 久久精品国产精品国产| 欧美综合在线一区| 人妻丰满熟妇乱又伦精品| 国产日韩欧美一区二区动漫浪潮| 日韩人妻无码AⅤ中文字幕你懂的 gif刺激国产一区亚洲 | 草莓视频在线观看无限看入口下载| 国产一区二区三区三级片在线观看| 在线日韩中文字幕乱码视频| 男女做性免费视频软件| 欧美制服丝袜另类日韩中文字幕| 影音先锋中文字幕在线| 无码精品十八禁在线观看| 暖暖www视频免费高清免费观看 | 国产精品成人扳a毛片| 亚洲AV无码综合一区二区在线| 精品国产日韩一区| 欧美精品系列成人一区二区三区| 91色伦在色在线播放| 亚洲日韩欧美夜视频综合狠狠| 亚洲产国偷V产偷V自拍| 国产片3p视频在线观看| avtt天堂网手机资源| 亚洲AV无码私人影院在线观看| 人禽交欧美网站2020| 人人干人人操人人看| 國產又黃又色又粗又大又長| 亚洲日本va午夜在线电影蜜芽| 无码国产精品一区二区v精东影视v日韩精品| 精品一级毛片儿在线看√| 每日更新aⅴ免费观看| 国产午夜美成年女免费观看视频| 區二區三區四區免費視頻| 一区二区三区免费视频裸体美女 | 99久久高清精品免费观看| 亚洲嫩模一区二区三区四区| 朋友人妻系列150合集| 91香蕉视频污版APP| 精品日韩一区二区三区无码国产 | 小箩莉XXXX破苞AV| 亚洲+欧美+日韩+综合aⅴ| 亚洲一区二区中文字5566| 欧美成人一级视频在线| 女人被男人躁爽60分钟视频| 亚洲AV无码乱码蜜桃传媒| 激情另类欧美熟女| 精品久久久久久人妻av热| 国产亚洲精品俞拍视频福利区| 亚洲欧美人成综合在线第1页| 曰韩免费无码av一区二区| 亚洲中文有码AⅤ| 日韩丝袜精品二区免费视频| 亚洲一级片免费视频| 97过去国产精品自产精品| 日本熟妇疯狂舌吻| 免费无码AⅤ片一区二区三区毛片| 人人干人人操人人看| 久久精品免费黄色片| ai换脸久久一区亚洲av| 色多多污视频在线观看| 亚洲色七久久桃花精品影院| 宅男久久国产精品亚洲| 国产成人aaa在线视频免费观看| 亚洲国产小u女在线在线播放 | 又粗又硬又长又爽又免费的视频| 男插女青青影院| 韩国一级成?人片在线观看| com国内精自线i品一区202| 色综合久久天天综线观| 国产在线不卡一区二区高清| 丰满少妇一级毛片av| 久久精品国产毛片美女| 日韩精品影视网免费电影免费完整版观看| 最新国产精品视频99| 美女张开腿黄网站免费精品动漫| 成人网站WWW污污污网站直播间| 亚洲午夜福利一区二区无码| 欧美日韩一卡2卡3卡4卡新区| 免費觀看國產精品視頻| 最新亚洲国产美女久久久久久| 欧美熟妇一区二区激情综合| 国产av香蕉网站| 亚洲自国产拍揄拍综合2区男男| 黄片毛片免费看av| 国产一级一区二区国产| 森泽佳奈中文字幕一区二区三区 | 高清无码在线一区二区三区| 欧美狠狠入鲁的视频777| 色妺妺视频网| 黑料社不打样| 日韩无码中文字幕无码日韩| 亚洲一区av无码中文字幕| 在线120秒观看视频日本大片| 国自产拍国产在线网站| 欧美高清在线观看麻豆三区| 美女高潮免费观看久久一区| 亚洲欧美一区二区三区午夜| 后进大屁股人妻在线视频| 国产综合精品视频看看| 99热久久这里只有精品bb4| 欧美在线va免费观看视频 | 影音先锋在线精品视频网站| 亚洲中文久久无码精品| a级av电影在线观看| 国产欧亚色一级a片免费观看| 影音先锋在线精品视频网站 | 中文韩国午夜理伦三级好看 | 一起碰一起噜一起草视频 | 国产爆乳美女娇喘呻吟免费网站| 亚洲最新一卡二卡三卡| 国产中文字幕亚洲| 无码l高清在线观看| (愛妃視頻)高潮国产精品一区二区喷水| 女人被男人躁爽60分钟视频| 国产精品激情爽操淫荡全部免费| 人妻熟妇视频一区二区不卡| 老熟妇乱日本在线视频| 18免费污污网站| 性疯狂的丰满熟妇视频| 亚洲国产一区二区在线免费观看| 又粗又猛又黄又爽无遮挡男男| 黄金网站APP免费视频大全| 手机在线播放成人亚洲影院电影| 区二区伊人久久大杳蕉| 国产高清精品免费一区| 国产免费一级精品婬中国片| 国产白丝精品91爽爽久久| 欧美成人国产高清视频 | 日本熟妇疯狂舌吻| 成人精品五区色欲淫欲网站| 91亚洲理论午夜| 欧亚精品视频一区二区三区| 欧美日韩一区二区三区成人免费| 国产成人片在线观看无码| 亚洲精品色视频在线观看| 欧美人妻激情制服丝袜| 男人j放进女人p全黄| 无颜之月1~5在线播放| 天天干天天色婷婷| 日韩欧美中文亚洲一区| 国产欧美日韩电影成人网站| 欧美国产韩国综合| 免费看色情片的软件| 人妻少妇精品无码专区芭乐视网| 热久久这里只有精品18| 色女综合网熟妇乱轮| 国产福利无码一区免费资讯| 精品国自产拍天天青青草原| 亚洲嫩模一区二区三区四区| 婷婷国产精品自拍| 中国精品久久u毛片视频 | 久久成人国产超清| 日韩精品一区二区三区亚洲绯色 | 国产精品无码AV一区| 国产日韩久久久久影院| 欧美成人国产高清视频| 秋霞午夜福利在线| 狠狠久久综合婷婷不卡| 国产依依视频在线| 高清无码在线观看国产| 最新av黑人在线| 国产精品任我爽爆在线观看| 9亚洲自偷观看高清久久| 日本中文视频| 国产高清视频a在线大全| 国产成人无码MV精品| 亚洲一区手机版视频在线观看| 久久蜜AV毛片毛片国产亚洲精品| 狠狠色综合激情丁香色九月| 最好的中文字幕视频2019完整版| 国产精品人成在线观看免费| 草莓视频污在线看| 精品亚洲永久免费精品桃色| 久久一区二区成人| 国产精品成人久久精品| 日本欧美成人免费观看| 亚洲天堂无码高清性视频| 欧美A级片免费网站| 久久99ER热精品免费播| 欧美日韩一卡二卡三乱码免费天美传媒在线| 国产欧亚色一级a片免费观看| 激情另类欧美熟女| 久久久精品亚洲人与狗| 国产亚洲精久久久久久无码水| 超碰免费公开人妻| 东北精品妇女bbwbbw| 久久久久黄片免费看| 国产日韩欧美不卡在线看| 亚洲无码电影在线免费观看| 在线观看私人影院| 日韩精品成人aⅴ高清在线观看 | 国产宾馆真实人妻互换| 亚洲欧美日韩字幕一综合| 亚洲国产精品高清线久久AV| 欧美精品V国产精品| 热久久这里只有精品18| 国产情侣2020免费视| 久久亚洲AⅤ成人片一级毛片| 日韩在线亚洲精品| 亚洲AV国产爽歪歪无码| 亚洲а∨天堂久久精品ppy| 日本熟妇小视频专区三| 亚洲美女久久精品网站| 久久成人av网址| 欧美国产中文| 在教室被弄到高cao又大又粗又爽的少妇免费视频| 日韩欧美久久苍井空| 草莓视频APP在线免费看| 欧美激情第一欧美精美图片| 2019最新国产不卡a精品2018| 人妻体验按摩调情BD| 婷婷五月无码中文有码| 国产免费一级精品婬中国片| 在线丝袜欧美日韩制服| 亚洲人成久久环射| 老司机在线精品免费视频| 小黄色一线视频在线观看| 亚洲国产精品女人久久久| 色婷婷综合久久久久中文字幕不卡| 国内精品久久久久影院大陆| 日韩人妻无码一区二区久久综合| 日本国产无制服丝袜国产| 国产一级自拍亚洲精品在线看| 欧美日韩亚洲国产综合电影| 久久精品亚洲热综合| 精品国产综合久久婷婷香蕉 | 亚洲性感毛片在线视频| 无码免费观看视频| 歐美日韓國產絲襪另類| 激情另类欧美熟女| 一本成人AV在线无码| 99国产免费高清一本二本三本| 五月婷婷激情四射四虎| 欧美偷拍日韩一区| 岛国搬运工www啪啪| 人妻被又粗又大捣出了白浆| 国产精品无码一区三区四区| 热的国产热的中文热的综合| 国产精品美女久久久网站六月婷婷| 国产一区二区三区久久久久久久久 | 尤物国产在线精品福利一区 | 成品人久久精品人6| 欧美A级片免费网站| 欧美激情一区二区三区啪啪| 国产清纯91在线系列| 在线观看私人影院| 99国产成人精品2021| 日本不卡二区在线播放| 一区二区三区国模大胆| 国产无遮挡乱子伦免费精品| 亚洲天堂精品成人影院| 欧美日韩国产一级在线视频| 夜色88v精品国产亚洲| 人妻日韩精品中文字幕公交车| 欧美日韩中文字幕...| 欧美一级视频免费网站| 制服丝袜欧美久久| 日韩人妻无码精品免费牛牛影视| 无码毛片一区二区视频在线播放| 日本精品人妻无码免费大全 | 久久久久亚洲成人网| 91搞基视频欧美激情一区| 国产精品推荐天天看天天爽| 久久国产伦三级理电影| 免费观看午夜福利| 伊人在综合天天久久| 国产又色又激情在线观看| 一级毛片大全| 肌肌对肤肤免费30分的软件| 国产乱对白精彩在线观看| 韩国19福利视频免费观看| 伊人久久亚洲精品| 一本视频在线观看一区| 亚洲色成人www永久在观看| 日本国产网红亚洲视频啪啪 | 老子午夜伦费影视在线观看| 日本精品人妻无码免费大全| 国产色综合久久免费分享| 国产综合亚洲激情| 黄色导航无码在线| 大胸国产精品视频| 日本久久影院日韩综合一区| 办公制服美腿丝袜在线播放| 亚洲自国产拍揄拍综合2区男男| 积积对积积的桶免费软件全国网站| 亚洲VA中文字幕欧美VA丝袜| 日韩亚洲中文无码| 久久精品免费| 国产精品福利视频网站| 一道日本一区二区三区高清| 在线精品人成视频在线观看网站| 亚洲一区二区综合色精品| 亚洲av永久无码一区| ai换脸久久一区亚洲av| 国产精品一级18一级毛片亚洲色影视 | 亚洲精品热久久91| 欧美日本亚洲大片| 免费一级特黄AAAAAA片| 亚州欧美日韩在线| 性夜黄a爽爽免费视频| 免费无码不卡的视频| 欧美制服丝袜另类日韩中文字幕| 一区二丁香色综合 | 久久性生活片| 久久精品毛片大全| 欧美巨大精品欧美一区二区| 岛国午夜视频| 国产精品变态另类虐交| 99国产成人精品2021| 国产精品色拉拉免费看| 欧美综合国产精品35页| 欧美日韩成人午夜在线| com国内精自线i品一区202| 无码h肉男男在线观看免费| 欧美成人精品1314www| 国产白丝精品91爽爽久久| 国产天堂福利在线观看| 日韩动漫国产内射破处欧美动漫高潮 | 国产精品98视频全部国产| 国产成人片在线观看无码 | 亚洲午夜AV大尺度无码专区| 无码人妻久久一区二区三区69| 99久久久久国产视频| 亞洲av無碼片1區2區 | 夜夜狠狠狠狠| 999精品国产高清一区二区| 免费看国产美女洗澡视频| 美女午夜福利精品| 色综合久久天天综线观| 97少妇高清一区| 国产激情自拍亚洲69国产成人无码电影| 人妻少妇精品久久久久久0000| 西西午夜无码大胆啪啪国模g| 亚洲中文aⅤ在线视频| 亚洲国产黄色三级网站| 亚洲人成黄网在线观看| 中文无码精品一区二区三区水| 亚洲不卡视频一区二区| 欧美人体视频一区二区| 精品国产男人的天堂在线毛黄 | 欧美激情一区二区3区在线观看 | 麻豆视频在线| 欧美日本亚洲国产视频区| 丝袜偷窥亚洲综合| 欧美日韩在线三区四区| aⅴ卡一卡二卡三免费| 欧美V日韩V亚洲| 日韩欧美中文亚洲一区| 草莓视频在线观看无限看入口下载 | 午夜AV一区二区在线观看| 99热久久这里只有精品bb4| 日本高清中文字幕一区二区三区a| 在线视频一区二区无码| 日韩AV在线永久免费观看| 中文无遮挡在线看| 亚洲中字无码国产| 中文无码av在线五月丁香免费| 国产色精品ⅴR一区二区| 日本黄线在线播放免费观看| 岛国av无码免费无禁播放器| 精品无码不卡在线观| 亚州AV无码乱码国产精品| 免费人成毛片动漫在线播放| 亚洲国产中文无码综合一区二区 | 日韓人妻一區二區三區免費| 国产无码影片| 日本亚洲免费在线视频| 免费A级毛片无码AⅤ| 亚洲 欧洲 日产在线观看| 无码国产免费看片手机| 一级?做爰片高清无码| 亚洲三级网站在线| 欧美日韩一卡二卡三乱码免费天美传媒在线 | 国产日产一区在线| 永久免费视频网站在线观看| 丝袜中文欧美日韩日韩精品| 国产精品成人Av激情在线| 人妻中文无码久热丝袜tv| 玩两个丰满老熟女| 欧美做暖在线视频爱视频| 国产日韩久久久久影院| 97国产在线视频无毒免费| 狼人影院一二三入口在线观看| 日韩无码中文字幕无码日韩| 精品国产一区二区三区懂| 把我绑在床头虐奶头| 国外成人在线视频| 欧美午夜视频一区| 麻豆免费高清在线完整版| 亚洲麻豆精品一区| 欧美精品一区二区精品久久5908| 国产产在线精品亚洲aavv| 欧美日本亚洲大片| 国产亚洲免费自拍| 婷婷国产精品自拍| 18禁无遮挡无码不卡网站| 国产一区二区三区毛片不卡| 欧美一级爽爽视频| 最新亚洲日本国产三级片电影| Japanese正在播放中国女人| 激情免费精品国产| 亚洲综合图片专区150p| 极品少妇的性享受| 欧洲卡2卡3卡国产乱码| 天堂网在线.www天堂| 看国产黄色大片视频在线观看免费| 高清无码中文精品| 美女被男人桶到爽免费视频| 国产午夜福利久久精品| (凹凸)欧洲一级视频| 国产精品一级 片内射视频| 亚洲色七久久桃花精品影院| 99伊人久久精品中文字幕无码 | 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边 | a级av电影在线观看| 叶子楣三级露全乳视频电影| 91免费资源在线| 91人妻无码精品一区二区suv毛片| 美女黄网站在线观看| 午夜人成视频在线男人每天 | 国产成人啪精品视频免费视频| 奇米777在线观看| 亚洲日韩α√在线| 亚洲ⅤA中文字幕无码| 国产日韩欧美一区二区三区在线视频 | 国产精品福利视频网站| 午夜成片在线看视频| 曰本中文字幕一区二区| 亚洲BV永久中文无码精品综合| 精品国产福利91一区二区三区| 国产精品日产久久久| 免费看色情片的软件| 網友分享精品久久久国产精品一区二区心得 | 国产野外无码理论片在线观看视频| 日本黄线在线播放免费观看| 国产又粗又大又爽一级毛片软件| 香港三级高清av无码网址| 538精品在线播放国产| 亚洲精品文字幕第二区| 免费观看污片不要钱| 91香蕉视频APP下载| 全肉高H.不许穿内裤1V1视频| 精品久久久久精品免费| 手机端免费在线观看| 搞黄刺激无遮挡网站| 欧美a级一区二区三区| 一区二区三区黄色影视| 99精品视频在线看| 国产精品成人v?在线观看下载| 999精品国产高清一区二区 | 色综合久久网女同蕾丝| 性久久久久久久久久| 好爽又高潮了免费毛片| 免费无码不卡的视频| 四虎影视亚洲精品| 成在人线A∨无码免观看麻豆| ぱらだいす天堂中文网| 天堂无码国产一区二区在线观看| 国语一级 片内射| 国产棈自产拍在线看中文| 女女亚洲ww7777女女| 91嫩草草国产观看免费人人| 国产日韩欧美不卡在线看| 麻豆视频在线| 八戒八戒视频在线www观看| 日韩高清在线亚洲专区VR| 国产情侣2020免费视| 无六月丁香无码日韩精品久久 | 免费观看国产一区二区三区| 亚洲日本免费| 678亚洲欧美综合区丁香五月| 日本911香蕉视频观看公司| 97人人受人人图片| 一本色道精品亚洲国产一区| 亚洲天堂无码一级毛片| 男女午夜啪啪| 少妇被五个黑人玩的在线视频| 亚洲日韩在线一区二区精品| 欧美日韩精品短视频| 91人妻无码精品一区二区suv毛片| 久久精品国产精品国产| 欧美同性猛男videobest| 国产亚洲综合一区在线| 国产午夜美成年女免费观看视频| 欧美激情一区二区三区啪啪| 男人靠女人视频国产| 国外成人在线视频| 你错哪了C1v1骨科| 欧美v亚洲v日本v久久精品| 一级真实国产毛片| 秦先生国产视频亚洲视频| 欧美a级一区二区三区| 视频资源华人在线| 自拍中文无码在线观看| 国产一级内射在线视频| 亚洲综合另类小说色区大陆| 18禁无遮挡无码不卡网站| 精油按摩白浆都出来了| 久久久久黄片免费看| 国产激情综合在线看| 丰满熟女人妻一区二区三| 亚洲综合乱码在线观看| 夜夜夜夜夜免费大片一级a一级久久三| 麻豆免费看片| 久久综合亚洲色伊人| 污污污免费网站| 国产亚洲精品俞拍视频福利区 | 欧美一级视频免费网站| 狼人影院一二三入口在线观看| 国产免费一级精品婬中国片| 在线观看人成视频播放午夜福利| 日本欧美无人在线播放| 国国产精彩视频一区二区三区| 中文无码精品一区二区三区互動交流| 国产传媒麻豆剧精品AV| 99久久停停综合精品青草| 五月天男人的天堂| 看国产黄色大片视频在线观看免费 | 中文乱伦自拍三级| 在线免费观看欧美视频一区| 久久综合网红亚洲第一页| 亚洲天堂无码一级毛片| 99国产精品免费在线观看| 无码精品乱伦影视| 国产视频福利一区二区在线播放| 亚洲综合图片专区150p| 免费无码五月丁香综合缴情六月 | 18禁超污无遮挡免费AV| 中文乱伦自拍三级| 五月天婷婷国产在线观看| 国产精品岛国久久久久| 成人在线激情观看| 暴露乳奶震动调教夹| 乖h1v1高干内射| 探花www视频在线观看高清| 蜜臀黄色视频免费在线播放| 97国产在线视频无毒免费| 老师掀起内衣喂我奶头视频 | 欧美成人精品1314www| 91桃色短视频APP| 午夜人成视频在线男人每天| 国产精彩自拍视频在线| 美脚足奴免费恋脚视频| 亚洲国产成人欧美| 国产精品夜色自拍| 色老头国产精品视频| 伊人久久国产| 亚洲无码黄色电影| 美女被男人桶到爽免费视频| 日韩精品有码久久九色| 中文字幕日韩网在线视频| 两女互慰高潮视频免费| 91啪日韩一区二区| 野花视频在线观看免费观看最新| 女人自慰1级看片儿| jizzjizzjjizz日本护士大全| 蘑菇在线观看免费高清电视剧| 日本无码MV免费视频在线| 91久久精品无码一区二区会所| 亚洲精品热久久91| 日韩AV在线永久免费观看| 67194熟妇在线永久免费观看| 国产夜间精品视频| 欧美成人一区二区视频在线观看| 欧美 午夜 精品| 欧美一卡二卡3卡四卡在线新区| 青青青青久久999| 色呦呦中文字幕| Japanese正在播放中国女人 | 午夜AV一区二区在线观看| 欧美日本亚洲国产视频区| 99国产精品免费在线观看| 在线可以免费观看的a√片| 无颜之月1~5在线播放| 日韩欧美黄色高清大片| 一区二区三区国产天堂| 亚洲狠狠婷婷综合久久久久高清无码性爱网 | 一区二区三区免费视频裸体美女| 制服丝袜亚洲网站| 欧美无线免费不卡视频| 国产精品美女久久久浪潮A∨ | 亚洲日韩不卡视频等| 午夜网站在线| 欧美一级A片人与嘼交| 国产午夜精品一区二区理论影院 | 国产日产久久高清欧美一区w| 亚洲深夜一区二区| 97久久久亚洲综合久久| 欧美人妻aⅴ中文字幕不卡| 九九视频只有精品六| 精品国产自产在线观看一区| 欧美国产精品一区二区在线观看| 亚洲精品视频在线播放| 亚洲欧美一区二区三区午夜| 免费看欧美一级大片久久久| 国产精品丝袜在线一区| 国产产在线精品亚洲aavv| 国产精品丝袜在线一区| 丰满少妇一级毛片久久久久| 欧产日产国产无码观看| 亚洲裸体福利无码国产啦| 日韩免费福利试看3分钟| 午夜免费手机看片| 欧美a锋一区二区三区久久| 超碰97?V在线播放| 国产成人无码A片在线观看视频| 黄色导航无码在线| 亚洲日韩精品欧美一区二区三区| 91精品手机在线视频| 国产极品美女做到高潮视频| 日本大片免费观看视频| 免费三级毛片在线看| 大胸国产精品视频| 深夜成人福利| 看中文欧美性爱大片| 一本一本久久å久久精品综合麻豆 | 污污污免费网站| 日韩欧美久久苍井空| 国产一区二区三区毛片不卡| 午夜免费福利在线观看视频| 朋友人妻系列150合集| 毛片电影在线免费观看| 欧美熟妇内射深插| 在线亚洲日产一区二区| 福利电影在线看| 宅男噜噜噜66国产在线观看的在线直播平台 | 日本久久久久网站| 欧美中文国产精品| 久久美女福利视频| 欧美日韩国产亚洲不卡在线| 日本熟妇小视频专区三| 美女午夜福利精品| 性疯狂的丰满熟妇视频| 亚洲av三级黄片| 国产欧美日韩精品系列| 国产精品玖玖资源站大全| 日韩精品亚洲综合在线视频| 成人在线视频有码| 色妺妺视频网| 91美女在线观看国产| 国产盗拍女厕资源视频| 亚洲国产伊人精品| 97无码人妻福利免费公开在线视频| 亚洲国产黄色三级网站| 国产一区二区三区毛片不卡| 国产sm主人调教女m视频| 亞洲av無碼片1區2區| ol丝袜高跟鞋交国产在线| 午夜福利在线欧美亚洲另类| 天堂av无码av日韩av| 老司机带带我精品视频#| 无码不卡A级毛片| 中文字幕网站在线视频影片| 麻豆国产女教师一区二区三区| 中文无码精品一区二区三区互動交流| 国产在线观看无遮挡无码Av多人| 国产精品麻豆久久99| 日韩人妻无码AⅤ中文字幕你懂的| 另类一区二区三级99爱精品| 欧美艳星nikki办公室| 亚洲综合一二三四五区| 精品国产男人的天堂在线毛黄 | 小箩莉XXXX破苞AV| 欧美福利在线一区二区三区p| AV大片在线无码永久免费网址| 强奷乱码中文字幕黑人巨大| 一级A片欧美高潮在线播放| 欧美三級片黃色三級片黃色99| 妓女一区二区三区| 激情午夜福利在线观看| 亚洲国产精品久久怡红院 | 欧美日韩三级在线播放| 女被啪到高潮的GIF动态图无遮| 香蕉视频在线下载污| 国产传媒麻豆剧精品AV| 国产小呦泬泬99| 天天做天天爱夜夜夜爽毛片| 轻点插得太快了好深| 亚洲久久av一区二区| 日韩在线欧美综合网| 中学生+国产+磁力链接| 国产精品无码 卡在线播放| 盗射女人肏逼颜射视频网 | 欧美日韩一区二区牲交视频| 国产爆乳美女娇喘呻吟免费网站| 日本高清中文字幕一区二区三区a| 中文字幕中韩精品无码| 九九视频只有精品六| 欧美日韩亚洲国产中文字幕| 在线观看韩国AV高清| 亚洲最新一卡二卡三卡| 国产精品日本阿v网站在线看| 国外精品视频在线观看免费| 亚洲五月天精品成人社区| 久久亚洲A∨成人无码国产电影| 亚洲在看在线观看视频高清| 成人激色综合天天| 男女做爰全过程免费观看| 欧美日免费不卡视频| 最近的2019中文字幕免费下载| 成人午夜无码免费毛片| 国产电影久久精品| 丰满熟妇av在线| 苍井空免费AV片在线观看| 色妺妺视频网| 日本乱妇18日本乱妇18p| 日本少妇免费精品| 亚洲自国产拍揄拍综合2区男男| 不卡无码激情四射| 中学生+国产+磁力链接| 五月久久久综合一区二区人妻| 日韩精品亚洲午夜| 日本精品少婦一區二區三區| 丝瓜ios免费直播| 五月丁香国产综合| 一本综合五月在线视频| 国产成人无码精品久久久软件| 久久久国产精品资源| 日本熟妇小视频专区三| 三级黄色毛片在线免费| 国产精品日产久久久| 国产成人综合久久精品推最新| 日本性爱综合| 综合激情亚洲丁香社区| 99精品激情在线视频| 亚洲欧美偷拍视频| 亚洲精品文字幕第二区| 色老头国产精品视频| 夜夜狠狠狠狠| 麻豆国产传媒61国产| 亚洲日韩国产欧美高清v| 香蕉视频色色app| 欧美日韩国产在线观看第一页| 男人靠女人视频国产| 国产一级一区二区国产| 亚洲国产精品久久怡红院| 亚洲精品国产网红在线观看91| 精品国产综合久久婷婷香蕉| 欧美日韩一区二区三区成人免费| 亚洲国产精品欧美久久| 67194熟妇在线永久免费观看| 午夜精品无码野外综合在线| 韩国黄色毛片| 欧美日韩 国产区 在线观看| 午夜精品视频在线无码不卡| 男人看的网站久久婷婷五月| 91人妻无码精品一区二区suv毛片 無碼人妻豐滿熟婦啪啪網站 | 狼人影院一二三入口在线观看| 午夜色无码大片在线观看免费| 亚洲天堂无码一级毛片| 午夜影院私人| 日本精品人妻无码免费大全| 97在线观看精品无码视频| 欧美激情一区二区三区影片| 另类ts人妖专区| 亚洲欧美综合四区| ×××区视频在线观看| 亚洲欧美日本一区二区三区在线| 久久日韩精品国产亚洲| 国产免费av片在线看| 日韩在线一区综合网免费| 欧亚精品视频一区二区三区| 亚洲欧洲日韩电影| 欧美一区免费不卡视频在线| 欧美nv精品一区二区三区四区 | 人妻精品久久久久| 一区二丁香色综合 | 国产男女猛烈无遮挡A片gif| 亚洲精品影视综合网| 国产在线一区二区香蕉老牛| 欧美日韩国产一级在线视频 | 五月久久久综合一区二区人妻| 国产91不卡高清| 2021国产精品一区二区三区| 国产尤物网站尤物在线看| 性色av无码专区一a亚洲| 欧美寡妇XXXX黑人猛交| 国产精品推荐天天看天天爽| 国产精品久久VN| 日韩美免费无码视频一区二区三区 | 92午夜少妇极品福利无码电影| 国产一区二区影视日韩免费观看视频| 亚洲午夜激情久久加勒比| 婷婷国产精品自拍| 香港三级国产三级久久精品| 法国巜做爰的禁忌9| 免费欧美日韩在线视频| 亚洲日韩视频一二三区| 97国产婷婷综合在线视频一| 国精品产露脸偷拍视频爆| 97人人超碰国产精品最新蜜芽| 不良研究所官网唐诗宋词| 亚洲国产av播放| 国产清纯91天堂在线| 自拍偷区亚洲综合激情| 成人免费观看www在线| 中日韩一二三区免费视频| 肌肌对肤肤免费30分的软件| 丰满人妻被快递员侵 | 热综合热中文热无码热国产| 春色校园综合激情亚洲| 国产日韩欧美一区二区三区在线视频 | 色女综合网熟妇乱轮| 中文字幕日韩网在线视频| 亚洲中日韩A∨无线| 日本亚洲免费在线视频| www免费黄色电影| 四虎亚洲中文字幕无码永久| 精油按摩白浆都出来了| 欧美亚洲有码在线视频| 女女亚洲ww7777女女| com国内精自线i品一区202| 一本成人AV在线无码| 一本综合五月在线视频| 国产AV色情成人片在线播APP| 免费本子入口app电影| 日本一区二区三区在线观看| 2021亚洲爆乳无码专区| 日韩欧美国产丝袜| 亚洲午夜激情久久加勒比| 精品国产专区91在线app| 嫩草视频在线观看免费| 高清无码情趣内衣秀| 国产精品高清国产av| 国产精品无码免费专区午夜视色| 精品久久久久久中文字幕动漫| 一区二区三区丝袜在线观看| 少妇宾馆把腿扒开让我添| 亚洲成人av分享的内容是很丰富的| 高潮白浆喷水视频| 91青青青国产在线观看免费2019| 男插女青青影院| 成人在线激情观看 | 午夜免费手机看片| 精品视频99一区二区三区| 欧美亚洲精品小说在线阅读| 男女午夜啪啪| 自拍三级乱伦日本| 免费观看国产一区二区三区| 在线va无码中文字幕| 免费观看污片不要钱| 国产日产一区在线| 国产亚洲综合一区在线| 东北精品妇女bbwbbw| 午夜视频在线观看亚洲天堂| 一级国产精品αv| 国产α片亚洲免费在线看资讯| 亚洲未满十八一区二区三区| 麻豆影视麻豆电影在线观看| 黄金网站APP免费视频大全| 国产精品美女久久久久A?福利| 成人网站WWW污污污网站直播间| www深夜成人网站下载麻豆| 伊人色综合久久天天小片九区| 麻豆欧美精品国产综合久久| 成人精品视频成人影院| 日韩精品一区二区三区swag| 丝瓜ios免费直播| 国产在线高清hhh免费| 一道日本一区二区三区高清| 羞羞影院午夜男女爽爽亚洲| 亚洲无码黄色电影| 国产精品久久VN| 2021亚洲爆乳无码专区| 人妻熟妇视频一区二区不卡| 日韓人妻一區二區三區免費| 67194老司机精品午夜| 中文字幕96久久激情亚洲精品| 粗大挺进朋友未婚妻| 欧美无线免费不卡视频 | 女人真人视频一级毛片| 在线无码福利看片| 中文字幕手机一区二| 国产精品夜色自拍| 久久熟女亚洲 | 国产高清视频a在线大全| 999zyz玖玖资源站一区二区| 欧美一综合视频在线| 精品国产综合久久婷婷香蕉| 538prom精品国产视频| 国产毛片女人一级毛片| 亚洲国产精品女人久久久| 男人添女人的荫蒂视频| 亚洲欧洲非洲在线观看| 经典三级在线观看中文字幕| 精品亚洲桃色av无码专区一区| 国产无遮无码免费| 在线精品人成视频在线观看网站| 久久中文精品无码免费最熱門最齊全的電影! | 在线观看中文字幕国产主播| 岳让我一晚弄了6次高潮| 成人精品视频成人影院| 五月久久久综合一区二区人妻| 国产精品天堂αVαV在线| 国内爽视频一二三区在线| 欧美国产综合在线视频| 日韩成人黄色| 国内爽视频一二三区在线| 男女同房做爰爽免费| 国产一级一区二区国产| 美女被到爽高潮蓝莓视频| 日韩精品一区二区三区亚洲绯色| 亚洲精品自由拍摄在线观看| 午夜男女无遮挡拍拍视频国内| 免费看片撸网站app电影| 精品国内自产拍在线观看99精品| 2021国产精品一区二区三区| 亚洲天堂无码高清性视频| 国产亚洲韩日无码| 免费三级网站| 国产综合永久精品日韩| 国产精品一级18一级毛片亚洲色影视 | 国产日产一区在线| 欧美精品18Ⅴideosex性欧美| 97过去国产精品自产精品| av鲁丝片一区二区| 久久国产这里都是精品久久| 亚洲VA无码专区在线观看| 2018国内在线无码视频| 女人18毛片一级毛片在| 国产一区二区在线观看女| 国产精品天天干夜夜操| 日本乱妇18日本乱妇18p| 久久91精品国产91久久小草| 中文字幕近親偷子亂伦| 性欧美黄色级大片在线观看| 欧美伊人久久久久午夜| 一级A片欧美高潮在线播放| 一本大道无码av在线观看| 日本国产无制服丝袜国产| 9亚洲自偷观看高清久久| 久久66热在线视频精品| 春色校园综合激情亚洲| 国产亚洲综合一区在线| 亚洲裸体黄色成人网站| 香蕉视频首页| 欧美特级视频在线观看| 国产精品V欧美精品日韩| 亚洲综合色一区二区三区视色 | 国产精品天堂αVαV在线| 岛国av不卡一区二区| 91香蕉视频污版APP| 亚洲美女久久精品网站| 尼姑小寡妇免费播放电视剧| 国产色性 欧美| 亚洲裸体福利无码国产啦| 一区二丁香色综合 | 综合中文乱伦亚洲| 麻豆国产传媒61国产| 久久午夜福利| 亚洲婷婷成人综合| 亚洲网站免费视频精品一区| 男女午夜啪啪| 午夜av亚洲一码二中文字幕青青| 国产在线高清hhh免费| 午夜播放器在线观看| 亚洲精品成人专区在线观看| 艹美女在线观看国产| 色老头国产精品视频| 久久精品线在更新| 一个色综合网站| 一级香蕉视频久久| 国产美女福利| 久久成人国产超清| 亚洲五月天精品成人社区| 亚洲色图第1页| 夜夜狠狠狠狠| 国产美女高潮抽搐流白浆免费| 欧美 午夜 精品| 三级日A电影在线观看| 视频成人永久免费视频| 亚洲中文久久无码精品| 香蕉欧美成人精品av在线| 韩国一级成?人片在线观看| 亚洲在在线成人电影播放| 免费精品美女一区二区三区| 精品日产A一卡2卡三卡4卡3卡| 在线丝袜欧美日韩制服| 影音先锋在线精品视频网站| 最新国产精品视频99| 国产亚洲经典视频二区| 日韩字幕无码av片免费网站| 欧美日免费不卡视频| 亚洲一级在线免费观看| 久热国产精品视频二区| www.亚洲最大夜色伊人| 天天玩天天弄天天爽夜夜爱| 日韩a欧美va人妻巨| 欧美一综合视频在线| 国产成人综合在线视频一区二区 | 欧美亚洲另类丝袜自拍| 免费中文三级乱伦| 亚洲剧情在线| 四房播色综合久久婷婷| 日韩国产二区不卡在线| 黄色AV日韩网站| 99精品视频在线观看免费播放| av动漫免费观看| √天堂资源最新版资源8| 国产又色又激情在线观看| 免费播放男女性高爱潮| 免费国产小视频在线观看| 精品国产成?v在线观看| 国产高清japanese在线播放| 免费精品美女一区二区三区| 三级黄色毛片在线免费| 亚洲午夜精品一级毛片在| 成年视频xxxxx在线| 探花www视频在线观看高清| 日日狠狠久久偷偷色综合9| 日本中文字幕熟妇的味道 | 亚洲欧美日本一区二区三区在线| 欧美v亚洲v日本v久久精品| 在线观看av十八禁同性| 助力高品质免费观看欧美一级特黄| 国产丝袜护土调教在线视频| 国精品产露脸偷拍视频爆| 日本一区二区三区在线观看| 国产精品玖玖资源站大全| 欧美一卡2卡3卡4卡无卡精品| 亚洲?v无码成电影在线播放| 华人亚洲欧美精品国产| 欧美一级大黄大色毛片视频| 韩国理伦片一区二区三区在线播放 | 久久综合亚洲鲁鲁五月天69堂| 久久精品?亚洲国产v高清不卡 | 操逼内射无码| 欧美亚洲AⅤ一区二区| 一区二区少妇自慰| 无码欧精品亚洲日韩一区九色| 国产精品久久久久久电影| 亞洲av無碼片1區2區| 欧美人妻激情制服丝袜| 中文字幕无码av一区二区| 性国产一级毛片色戒| 亚洲系列日本系列精品| 又粗又猛又黄又爽无遮挡男男| 国产大陆亚洲精品国产(www.my| 真人无码视频| 性色av无码专区一a亚洲| 国产成人午夜性a一级毛片老女人| 国产丝袜超薄视频| 调教双性少年sm文h| 无码AⅤ不卡在线看DⅤD| 涩涩片大全百度影音| 中文字幕近親偷子亂伦| 国内爽视频一二三区在线| 精品国产一区二区三区懂| 日韩伦理剧免费看 | 成人亚洲精品影院国产| 亚洲国产小u女在线在线播放| 亚洲精品美女在线| 小12萝洗澡视频无码| 国产成人久久精品亚洲小说| 无码精品人妻一区二区久久久| 色呦呦中文字幕| 亚洲AV无码乱码A片秀色直播| 亚洲av精选国产一区| 久久久国产精品一区二区久久98| 久久精品国产亚洲αV无码| 亚洲乱码日产精品B在线| 靠比较好的短视频软件免费破解| 涩涩片大全百度影音| 丰满护士巨好爽好大乳| 精品国偷自产在线视频人与动物| 精品一区二区三区人妻蜜桃| 性疯狂的丰满熟妇视频| 性色黄大片手机亚洲版| 91美女在线观看国产| 久草性爱中文黄片免播| 国产三级小视频网站| 香港三级国产三级久久精品 | 国产夜间精品视频| 少婦精品無碼一區二區三區| 日本色网色网视频一区二区| 亚洲欧美一级二级三级| 欧美原创在线不卡视频免费| 日韩av无码网站大全| 了解最新白丝自慰国产| 日本大片免费观看视频| 香蕉在线精品视频在线观看2 | 美国一级黑人aa| 国产一级婬片AAAAA片口述| 日韩人妻无码一二三区999| 精品日产A一卡2卡三卡4卡3卡| 2021最新在线精品国自产拍| 夜夜高潮次次欢爽AV女| 国产av一区不卡| 亚洲乱色熟一区二区三| 国产欧美日韩电影成人网站| 日本韩国三级理论久久久| 国产女人高潮叫床大片| 影音先锋亚洲有码在线观看高清| 97过去国产精品自产精品| 无码人妻极品一区二区三区18禁| 国产福利片在线免费观看| 亚洲性爱熟妇人妻厨房作爱| 老子午夜伦费影视在线观看| 91香蕉视频APP下载| 国产精品欧美亚洲图片久久 | 亚洲精品综合久久久久性色| 成年免费A级毛片高清香蕉| 日本中文字幕熟妇的味道| 久久亚洲国产一区二区精品| 在线观看无码av不卡毛片| 亚洲国产精品午夜福利久久| 免费无码不卡的视频| 亚洲国产精品久久怡红院| 国产美女高潮抽搐流白浆免费| 亚洲综合小综合在线 | 一区二区三区国模大胆| 无码l高清在线观看| 综合精品亚洲一区二区视频| 日本国产网红亚洲视频啪啪| 中文无码av在线五月丁香免费| 国产a一级毛片含羞草传媒| 国产亚洲麻豆一卡2卡三| 亚洲一级毛片日韩高清| 亚洲精品自由拍摄在线观看| 热热久久这里只有精品6| 国产精品亚洲专区无码盗摄| 国产高颜值丝袜美腿在线播放| 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边| 欧美在线欧美日韩| 久久久久国产黄片视频| 亚洲欧洲非洲在线观看| 国产与亚洲视频最新美女| 免费无码AⅤ片一区二区三区毛片 成人国产精品一区二区八戒网 | 精品无码国产一区二区三| 亚洲国产一二三区91| 色妺妺视频网| 免费无码AⅤ片一区二区三区毛片 成人国产精品一区二区八戒网 | 精品国产一区二区三区懂| 欧美人体视频一区二区| 樱空桃AⅤ无码视频在线播放| 四虎国产精品成人永久免费影视| **无码专区在线网站成人| 国产一级 片内射免费视频播放| 日韩精品亚洲午夜| 欧美A级片免费网站| 91插插插影库无码| 国产乱伦亚洲精品色亚洲| 深夜成人福利| 999永久免费视频网站| 亚洲在看在线观看视频高清| 国产日韩欧美v在线| 網友分享精品久久久国产精品一区二区心得| 91精品国产搜索一级毛片| 欧美日韩亚洲涩涩爱| 在线丝袜欧美日韩制服| 看国产黄色大片视频在线观看免费 | 国产激情无码色欲aⅤ| 国产人人操人人看| 免费av无码网址在线观看| 永久免费视频网站在线观看| 亚洲精品香蕉视频在线观看| 欧洲?ⅴ亚洲?v综合在线观看| 四虎免费一级一级片| 热久久这里只有精品18| 森泽佳奈中文字幕一区二区三区| 国产精品免费?片视频| 高清综合在线观看少妇| 欧美亚洲另类高清| 无码l高清在线观看| 欧美激情中文字幕在线视频果冻传| 欧美激情一区二区3区在线观看 | 日韩美免费无码视频一区二区三区| 视频区国产亚洲欧美| 视频一区二区三区尿| 在线无码福利看片| 午夜成人在线视频| 热综合热中文热无码热国产| 国产在线高清hhh免费| 午夜福利在线欧美亚洲另类| 最好的中文字幕视频2019完整版| 久久性生活片| 国产真人做受免费视频| 神马电影午夜伦理| 国产精彩自拍视频在线| 亚洲精品视频在线播放| 免费观看污片不要钱| 日本人妻视频一区二区三区| 91综合一区三级加勒比久久| 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边 | 户外露出A片一区二区| 欧美福利在线一区二区三区p| 丝袜兔女郎被啪在线观看91| 欧美激情第一欧美精美图片| 久久精品国产嫖妓| 最好看的2018中文字幕免费高清| 国内爽视频一二三区在线| 国产岛国片在线观看| CHINESE中国女人内谢| 国产五十路六十路三级片色欲| 欧美精品成人在线视频| 小箩莉XXXX破苞AV| 亚洲国产精品欧美久久| 交换配乱吟粗大交换大叫视频| 学生小嫩嫩xx视频| 搞黄刺激无遮挡网站| 粉嫩大学生无套内射无码观看专区久久 | 爸爸开女儿小包视频最新消息| 一女三男做爰3p太爽了| 日本理论午夜中文字幕第一页| 精品视频99一区二区三区| 国产女同疯狂作爱视频| 亚洲成人福利导航| 精品综合在线| 国产精品美女久久久网站六月婷婷| 国产群交完整在线播放| 羞羞色漫在线观看| 挺进绝色校花的紧窄小肉| 人妻精品久久久久| 久久精品无码一区二区| 在线不卡免费AV| 麻豆网站视频国产在线观看| 伊人在综合天天久久| 欧美一级A片人与嘼交| 欧亚精品视频一区二区三区| 亚洲国产精品女人久久久| 欧美日韩视频免费看| 激情免费精品国产 | 日本制服诱惑一区二区三区| 亚洲网站免费视频精品一区| 国产夜间精品视频| 国产婷婷视频在线观看| 伊人久久综合亚洲| 伊人福利在线免费观看| 国产国拍成人精品毛片视频 | 欧美一级视频免费网站| 免费看欧美一级大片久久久| 森泽佳奈中文字幕一区二区三区| 欧美大鸡巴视频| 久久亚洲AⅤ成人片一级毛片| 久久久激情一区二区三区| 一区二区欧美日韩精品| 国产99视频精品免费视看11| 欧美做暖在线视频爱视频| 亚洲免费三级片| 欧美美足美脚一区二区| 性色黄大片手机亚洲版| 亚洲欧洲成人精品一区二区| 午夜一级毛片大全| 肌肌对肤肤免费30分的软件| 综合精品亚洲三级| 欧美成人性爱视频在线| 电影《乳妓》在线播放| 视频区国产亚洲欧美| 中文韩国午夜理伦三级好看| 欧美亚洲AⅤ一区二区| 探花www视频在线观看高清| 国产女人高潮叫床大片| 久久66热在线视频精品| 天天做天天爱夜夜夜爽毛片| 国产日韩欧美一区二区动漫浪潮| 十八禁午夜私人在线观看影院| 激情综合丁香亭亭| 八戒八戒视频在线www观看| 一级av大片久久久久久| 午夜成人在线播放| 国产视频精品麻豆| 国产高清japanese在线播放| 亚洲欧洲精品福利| 国产精彩自拍视频在线| 亚洲成人免费精品网站| 亚洲VA无码专区在线观看| 老司机在线精品免费视频| 国产美女无遮挡免费视频网站| 麻豆影视麻豆电影在线观看| 亚洲精品中文字幕一二三四| 国产女人呻吟高潮抽搐声| 电影《乳妓》在线播放| 国内熟女精品熟女a视频| 美女色黄网站88视频| 67194熟妇在线永久免费观看| 久久伊人尤物yw| 私密国产在线一区二区色欲av| 亚洲日韩精品欧美一区二区三区| 一个色综合网站| 亚洲天堂精品成人影院| 亚洲综合一二三四五区| 欧美综合五月丁香六月| 情趣视频网站视频在线观看| 国产人碰人摸人爱免费视频| 久久6久久66热这里只是| 华人亚洲欧美精品国产| 亚洲成人福利导航| 久久伊人尤物yw| 久久久精品国产亚洲AV妓女| 9191在线中文国产| CHINESE中国女人内谢| 最近最新2018中文字幕电影| 亚洲欧洲成人精品一区二区| 久久99九九國產免費看小說| 茄子视频在线观看免费下载APP| 日韩毛片视频图片| 国产女人18水真多18精品一级做| 亚洲а∨天堂久久精品ppy| 欧洲成人免费午夜视频| √天堂中文最新版在线中文 | 国产午夜精品一区二区理论影院| 久久天码AV无码一区二区三区| 国内激情视频自拍| 人妻人人澡人人爽人人精品| 小小的日本视频无在线观看| 草莓视频APP在线免费看| 33uuu成人精品av片| 暴力强迫反抗系列av| 国产亚洲综合一区在线| 国产成人免费不卡高清视频| 久久亚洲A∨成人无码国产电影| 精油按摩白浆都出来了 | 美女视频永久黄网站在线观看| 国产妞在线无缓冲视频| 日韩欧美亚国产三级片| 惠民福利亚洲精品小仙女在线观看| 免费无码五月丁香综合缴情六月 | 日本乱妇18日本乱妇18p| 欧美精品久久久久影院| 欧美熟妇内射深插| 国产在线成人一区二区| 一区二区三区四区国产综合| 日韩在线中文字幕免费| 亚洲国产中文无码综合一区二区 | 国产在线观看国产第一页| 小黄色一线视频在线观看| 亚洲一区二区无码精品| 国产一级 片内射免费视频播放| 美女视频网站黄色 | 国产呦小j女精品视频| 亚洲av永久无码一区| 久久精品毛片大全| a级毛片18免费现看| 日本午夜在線| 五月天婷婷在线在线视频| 久久精品?亚洲国产v高清不卡 | 精品欧美日韩在线视频| 国产精品福利视频网站| 综合激情亚洲丁香社区| 无码中文字幕av免费播| 国产在线高清hhh免费| 最新女人另类zooz0| 婷婷伊人六月久久综合丁香| 麻豆国产免费看片在线播放| 国产女人高潮叫床大片| 国产在线一区二区香蕉老牛| 免费中文三级乱伦| 久久99热这里只有频精品| 高潮胡言乱语熟女国产| 国产在视频线在精品视频2020| 亚洲+欧美+日韩+综合aⅴ| 亚洲免费色色天堂| 亚洲成片在线观看京东热| 国产国拍成人精品毛片视频| 台湾三a精品视频在线播放 | 日本大片免费观看视频| A v狼友无码国产在线观看不卡 | 久久精品视频不卡a| 日韩欧美精品一区不卡在线| 亚洲精视频在线观看| 小小姑娘电影免费观看| 秋霞一区二区三区在线观看| 亚洲一区二区三区播放在线| 婷婷五月无码中文有码| 奇米777在线观看| 久久99久久精品免费吃奶| 好大对白露脸高潮国产| 国产激情综合在线看| 性色av无码专区一a亚洲| 国产在线观看免费婷婷综合| 国内精品伊人久久久久AV影院| 特级毛片aaaa免费观看| 午夜影院免费福利| 亚洲人成网站18禁止大| 尤物国产在线精品福利一区| 男女狂乱x0x0动态图在线观看| 少婦精品無碼一區二區三區| 精品一区二区三区人妻蜜桃| 天堂一码二码专区| 黄色无遮挡网站| 亚洲欧美日韩伦中文字幕| 精品人妻少妇嫩草一区二区无码| 国产精品推荐天天看天天爽| 办公室少妇激情呻吟A片动态图| 婷婷在线视频精品免费| 91精品久久天干天天天按摩| 99久久人妻无码精品系列鲁一鲁| 高清偷拍第一页| 国内精品久久久久影院大陆 | 欧美激情综合亚洲一二区| 亚洲欧美日韩免费| 網友分享精品久久久国产精品一区二区心得 | 国产激情无码色欲aⅤ| 成人国产精品—精品免费国产一区二区三区四区 | 欧美亚洲精品小说在线阅读| 亚洲一区二区三| 九一免费视频在线下载| 国产日韩欧美在线不卡最全| 中文字幕三上悠亚| 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边| 国产日产久久高清欧美一区w| 亚洲日韩电影一区二区欧美 | 超频在线视频| 天美传媒公司宣传片视频大全播放下载| 国产精品夜色自拍| 国产成人 av尤物 国产| 亚洲国产婷婷综合在线18未满精品| 97国产精品福利片| 日日噜噜夜夜狠狠扒开双腿| 91精品手机在线视频| 中文字幕中韩精品无码| 午夜欧美精品久久久久久| 一级做一级a做视频免费观看| 国产ts人妖另类| 香蕉视频一区。| 四虎在线免费播放| 91国在线精品国内播放| 高清无码在线一区二区三区| 密屁AV成人无码久久精品 | 国产乱对白精彩在线观看| 51精产一二三产区区别| 国产欧洲亚洲一区二区| 天堂网在线.www天堂| 中文天堂在线视频| 亚洲国产一二三区91| 小箩莉XXXX破苞AV| 久久午夜福利| 天天玩天天弄天天爽夜夜爱| 无码在线色戒色吧在线| 国产视频精品麻豆| 做暖暖视频观看xo| 国产美女喷水夜鲁夜鲁夜鲁夜综合视频| 惠民福利99久久久无码国产精品免费| 成人网站在线观看色久窝| 国产成人福利在线视频| 亚洲网站免费视频精品一区| 乱伦小说和我后妈做爱| 国产不卡高清在线观看视频| 囯产目拍亚洲精品yt166 | 在线观看亚洲国产色| 亚洲中文字幕在线最新不卡| 国产综合永久精品日韩| 亚洲日本免费| 国产免费一级精品婬中国片| 日韩亚洲中文无码| 亚洲中字无码国产| 日韩视频二区| 国产盗拍女厕资源视频| 国产丝袜超薄视频| 性欧美黄色级大片在线观看| 亚洲国产成人久久综合碰碰动漫d 日韩欧美黄色高清大片 | 2019最新国产不卡a精品2018| 久草午夜亚洲视频黄国产| 久久精品国产亚洲αV无码| a无码精品韩国产在线观看| 免费看片撸网站app电影| 亚洲综合色一区二区三区视色| 巜趁夫不在给给公侵犯了一天下载| 欧美一级大黄大色毛片视频| 欧美 日韩 中文在线| 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃臀| 国产片3p视频在线观看| 自拍2区国产精品| 人妻无码性爱视屏| 成人网站视频免费在线观看| 亚洲AV综合色区无码爱拍| 国产片乱一级毛片一区二区| 国产区欧美区在线视频| 国产精品一区二区在线不长| 欧美特黄网站免费一二三区| 高清无码情趣内衣秀| 91精品免费高清在线观看| 人人妻人人澡人人爽曰本| 国产精品欧美久久久久老妞| 欧美国产日韩一区二| 日韩一区二区国产精品| 顶级肉欲(高h、纯肉故事集| 欧美日韩亚洲国产综合电影| 国产精品第一国产精品| 日韩色在线视频三区| 成人午夜精品| 中文字幕在线一区二区乱码| 领导不戴套玩弄下属娇妻| 国产不卡高清在线观看视频| 欧美一区在线观看天堂| 欧美激情无码一区二区三区李宗瑞| 亚洲日韩不卡视频等| 久久精品国产一区二区三区亚瑟| 成人av大片免费看的网站| 亚洲一区二区三区播放在线| 91插插插影库无码| 香蕉视频首页| 日本熟妇小视频专区三| A级毛片毛片免费观的看久狠狠综合女人18 | 国产69精品9999久久久久| 欧洲成人免费午夜视频| 激情综合丁香亭亭| 67194老司机精品午夜| 精品日韩在线自在拍| 国产区视频在线网站| 亚洲精品国产aⅴ| 男女做性免费视频软件| 91尤物国产福利在线观看| 免費觀看國產精品視頻| 日日摸夜夜添夜夜添免| 亚洲亚洲熟妇色l图片20p| 了解最新最新黄色在线| 国产精品成人Av激情在线| A v狼友无码国产在线观看不卡 | 国产欧洲一区二区| 一个色综合网站| 91桃色短视频APP| 中文字幕在线欧美最新你懂的| 国产精品日产久久久| 久久久精品国产亚洲AV成人| 五月天婷婷国产在线观看| 国产欧美日韩电影成人网站| 亚洲国产日韩精品不卡在线 | 综合精品亚洲一区二区视频| 黑料社不打样| jizzjizzjjizz日本护士大全| 久久亚洲综合一区二区| 色眯眯av免费国产黄色网址全部| 99国产精久久品99久久久| 天天玩天天弄天天爽夜夜爱| 国产精品成人Av激情在线| 四房播色综合久久婷婷| 国产色老太色老太在线视频| 国产av午夜福利| 尼姑小寡妇免费播放电视剧| 区二区伊人久久大杳蕉| 一区二区三区国模大胆| 惠民福利亚洲精品小仙女在线观看| 亚洲午夜福利一区二区无码| 日本精品在线观看综合| 精品亚洲桃色av无码专区一区| 国产成人无码MV精品| 一色屋色费精品视频在线看| 开心五月婷婷伊人久久| 无码国产精品一区二区v精东影视v日韩精品| 国产三级精品三级在专区视频| 无码欧精品亚洲日韩一区九色| 伊人久久国产| 欧美精品白嫩少妇视频在线| 最近好中文字幕国语免费高清| 国产91黑色丝袜高清在线播放| 黄色导航无码在线| 亚洲午夜AV大尺度无码专区| 日韩久久国产一区二区| 天堂在线8一区二区三区| 亚州AV无码乱码国产精品| 在线观看国产小视频网站| 亚洲中文字幕日韩精典| 人妻体验按摩调情BD| 草莓视频在线观看无限看入口下载| 日本三级韩国三级香港三级av| 亚洲精品国产成人在线观看 | 国产瑜伽白皙一区二区| 久久99热这里只有频精品| 一边摸一边做爽的视频17| 人妻日韩精品中文字幕公交车| 18禁止黄网站视频免费| 色综合久久网女同蕾丝| www.亚洲最大夜色伊人| 97国产蝌蚪视频在线观看| 另类一区二区三级99爱精品| 亚洲熟妇无码AⅤ在线| 好爽又高潮了免费毛片| 国产精品.19久久久| 日本一区免费二区下卡下载| 亚洲区欧美日韩综合网手机版| 女人18片毛片60分钟久久久| 一区二区三区国产天堂| 男人添女人的荫蒂视频| 97超级碰在线精品视频| 在线视频黄色国产| 麻豆免费看片| 人妻夜夜爽天天爽欧美色| 国产瑜伽白皙一区二区| 亚洲国产伊人精品| 91桃色短视频APP| 久久九九免费三级有码一区| 久久久精品一本二本三本| 一级a一片久久久| 中文字幕手机一区二| 宝贝你的小缝好紧好滑| 又长又粗又爽又黄少妇毛片 | 在线免费观看黄色福利网站| 中文字幕冲田杏梨丰满肉食jp| www深夜成人网站下载麻豆| 免费久久精品国产片72| 2020免费v片在线观看| 国内自拍视频在线播放| 曰本欧美视频免费看| 视频资源华人在线| 亚洲黄色av网址| CHINESE中国女人内谢| 国产AV无码久久久久久亚洲精品| 自拍三级乱伦日本| 国精品99久9在线 免费| 日本少妇免费精品| 精品国产人成亚洲| 亚洲嫩模一区二区三区四区| 免费?级毛片在线播放| 日本熟妇直喷水| 亚洲欧美性都花花世界清纯唯美亚洲综合中文| 国产精品免费无码观看在线| 国产高清亚洲经典婷婷| 亚洲精品在线视频第一页| 免费本子入口app电影| 国产精品色拉拉免费看| 一级做a爰片性色毛片视频停止| 精品无码极品久久一二三区久久中文精品无码中文字幕 | 538prom精品国产视频| 国产一级自拍亚洲精品在线看| 国产男女羞羞爽爽免费版视频 | 亚瑟天堂久久一区二区影院| 国产jk福利精品| 欧美国产日韩精品一区二区| 免费观看一级a愛视频网站| 2021国产精品一区二区三区| 午夜男女爽爽爽免费网站| 青青艹国产91久久| 老司机AⅤ在线精品导航| 精品国产人成亚洲| 最好的中文字幕视频2019完整版| 日本熟妇小视频专区三| 尤物yw午夜国产精品视频不卡| 678亚洲欧美综合区丁香五月| 免费?级毛片在线播放| 午夜欧美精品久久久久久| 国产精品成人扳a毛片| 青青青久97在线观看香蕉| 国产有码亚洲无码| 中文字幕在线资源站| 亚洲旧韩欧洲乱码av夜夜摸| 一本一本久久å久久精品综合麻豆| 在线视频免费国产成人| 亚洲一区二区三| 国产午夜美成年女免费观看视频| 森泽佳奈中文字幕一区二区三区 | 久久66热在线视频精品| 亚洲中文字幕在线最新不卡| 中文无码精品一区二区三区互動交流| 性夜黄a爽爽免费视频| 欧美成人性爱视频在线| 久久高清国产亚洲| 丰满少妇私密按摩受不视频 | 亚洲精品国产aⅴ| 美女裸免费观看网站| 欧美精品一区二区精品久久5908| 丝袜高跟无码手机在线| 国产AV久久久久精东AV| 十八禁午夜私人在线观看影院| 人妻av中文字幕一区二区三区| 亚洲婷婷成人综合| 2021亚洲爆乳无码专区| 亚洲日韩视频一二三区| 岛国精品一区免费视频在线观看 | 亚洲av片激情无码| 国产中文字幕亚洲精品| 国产成人精品视频一区二区| 777米奇影院狠狠爱| 韩国理伦片一区二区三区在线播放| 久久綜合九色綜合97婷婷| 素人激情福利视频| 精品av无码国产一区二区| 国产免费人成在线视频观看| 黄片在线免费看亚洲毛片一区二区| 日韩亚洲首页中文字幕| 日韩电影无码一级| 在教室被弄到高cao又大又粗又爽的少妇免费视频 | 日韓人妻一區二區三區免費| 精品久久久久久中文字幕动漫| 性色a∨人人爽网站hd| 青青青青久久999| 亚洲精品乱码久久久久久av色| 老司机带带我精品视频#| 999精品国产高清一区二区| 香蕉视频18岁禁止入内| 青青青久97在线观看香蕉| 日韩国产激情综合视频一区二区| 香蕉在线精品视频在线观看2| 挺进绝色校花的紧窄小肉| 亚洲AV无码国产另类在线| 永久免费视频网站在线观看| 99国产免费高清一本二本三本| se97se成人亚洲网站在线观看| 久久久久久亚洲精品不卡s| 少妇愉情理伦片丰满丰满老| 国产亚洲综合一区在线| 精品在线视频一区| 视频资源华人在线| 国内激情视频自拍| 国产激情综合在线看| 精品日韩在线自在拍| 全亚洲最新黄色特级网站| 制服丝袜亚洲网站| 国产高清自产拍av在线| 一级真实国产毛片| 在线观看亚洲国产色| 久久偷拍视频免费观看| 韩国无码av片在线观看网站| 97在线线免费观看视频在线观看 | 国产午夜精品一区二区理论影院| 国内爽视频一二三区在线| 羞羞影院午夜男女爽爽亚洲| 国产无码影片| 三级日A电影在线观看| 麻豆国产精品免费视频| 夜夜夜夜夜免费大片一级a一级久久三| 亚洲精品国产成人在线观看| 日韩欧美国产丝袜| 国产jk福利精品| 女人自慰1级看片儿| 精品日产A一卡2卡三卡4卡3卡| 国产又粗又大又爽一级毛片软件| 国产学生情侣偷吃禁果在线| 性感国产一区二区| 国产日产久久高清欧美一区w| 宝贝你的小缝好紧好滑| 男女啪啪吃奶GIF动态图| 国产片3p视频在线观看| 黑料社不打样| 日韩成人免费在线电影 | 国产精品成人Av激情在线| 欧美日韩 国产区 在线观看| 日本久久高清一区二区三区毛片| 激情人妻精品二区| 激情久久?v一区?v二区?v| 无码精品十八禁在线观看| 视频区国产亚洲欧美| 国产精品人成在线观看免费| 国产在线高清hhh免费| 天天拍天天少妇av| 自拍2区国产精品| 91综合一区三级加勒比久久| 日韩无码中文字幕专区|